ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号：13010-60366751
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：5月21日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと68日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 【東京都訪問介護採用応援事業 対象求人】資格取得にかかる費用全額補助資格取得のための研修時間は全て勤務扱い※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。入社後資格取得と現場同行研修を実施。資格取得後はヘルパーとして独り立ちを目指します。【定期巡回とは】在宅サービスの最後の砦として、最後まで住み慣れた地域、ご自宅で生活して頂けるよう２４時間３６５日サポート５分～３０分程度の短時間の訪問が多いのが特徴です。介護福祉士以外は夜勤はなし。＊変更範囲：変更なし |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,195円 ～ 1,620円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | 東京都訪問介護採用応援事業・就業促進事業説明会開催会場会場 セントケア東京株式会社（秋葉原駅２分）日時は電話又はセントケア東京ＨＰ御確認ください。【東京都訪問介護 採用応援 事業対象求人】採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。採用された日から２０２６年１月３１日までのうち、６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能。対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む）で実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。本事業の雇用開始期限は令和７年１１月１日となります。１１月２日以降の雇用は事業対象外です。＃２３区＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ただしオンライン自主応募には不要です。＊オンライン自主応募可：求職者マイページを開設すると「自主応募」のボタンから２４時間いつでもオンライン応募できます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供しています。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人お一人の活きるを支えるお仕事です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-60366751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
