ハローワーク相模原の管轄
求人番号：14090-05624851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月1日（20日前）
- 応募期限：7月31日（あと71日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ◇デイサービスにおける入浴、食事介助、送迎等 ・施設定員 １８名 ・送迎はワゴン車８人乗り、軽自動車、普通自動車 ・エリアは相模原市中央区を主として一部周辺地区 変更の範囲：会社の定める業務 （但し、労使相談・合意の上変更） |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１人
|
| 勤務地 | 神奈川県相模原市中央区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,162円〜1,162円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額150,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日程度 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | ※年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与 ※雇用保険・社会保険は加入条件を満たした場合に加入 ※送迎できる方歓迎します。 ※勤務時間応相談 ※有資格者は優遇します ※雇い止め規定あり ＊履歴書・ハローワーク紹介状を所在地へ事前郵送ください。 書類到着後７日以内にご連絡いたします。 不採用の場合、応募書類は返却します。 「両立支援に理解のある求人」 対象：育児・家族の介護・（従業員が）通院治療 （１）労働時間を柔軟に対応できる：応相談 （２）雇用形態の変更（正社員⇔パート） （３）退職した従業員の再雇用：状況による ＃淵野辺 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所（ハローワーク相模原） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 医療・福祉サービス業 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-05624851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
