ハローワーク茨木の管轄
求人番号:27150-06092351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月26日(59日前)
- 応募期限:5月31日(あと7日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 防犯・監視カメラ専用電源の(1)設計・開発・製造・検査・販売 (2)同類電源の輸入・検査・販売です。 他に、電子機器の設計・開発・販売です。 生産技術・製造技術・設備保全・品質保証・品質管理が 主な仕事内容になります。 PCスキル必須。 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
生産技術・製造技術・設備保全などの経験
品質保証・品質管理などの経験 電源・電子機器の製造(半田作業含む)、検査などの経験 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | CAD図面の作成できれば、尚可 ExcelVBAのプログラミングができれば、尚可 PSE申請経験があれば、尚可 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
大阪府摂津市
京阪バス 上鳥飼北バス停 徒歩5分
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
350,000円〜420,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 19.6日 |
休憩時間 | 75分 |
休日 |
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年間休日数 | 129日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 面接時には、「ハローワーク紹介状」、「履歴書(写真貼付)」 をご持参ください。 |
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管轄ハローワーク | 茨木公共職業安定所(ハローワーク茨木) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 電子機器の設計と製造。例えば、防犯カメラ用電源等製造・販売。 中国より電源・ACアダプター等を輸入販売。 |
メッセージ | 会社は創業23年目の小さな会社です。小さくても独立した製造メ -カ-としてやって来ました。又、中国広東省にトランス工場を作 った経験や、提携工場での医療カルテ関連製品の製造などの経験が あり、お世話になった地元の商社との長いお付き合いを基に、電源 製品の輸入販売を現在も続けさせていただいております。 会社も新社長のもと第二創業期を迎えています。ぜひ、仲間になっ て頂く方を募りますので、ご検討よろしくお願いいたします。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-06092351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。