ハローワーク上野の管轄
求人番号:13030-10201351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月25日(62日前)
- 応募期限:8月31日(あと5日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 新規事業所設立 |
仕事の内容 | 障がい者雇用の促進に向けて、チームリーダーとして、 企業と障がいのある方への継続的な雇用支援コンサルティング業務 をお任せします。 クライアントの法定雇用率、障がいのある方の活躍をサポートし、 課題解決に導いてください! <例えば> ・クライアント対応 ・マネジメント ・障がいのある方の業務サポートなど ※詳細は求人に関する特記事項をご確認ください。 ◎変更範囲:会社が指定する業務 |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
・法人営業もしくは人材紹介会社でのコーディネーター経験
・リーダーやマネージャーとして2名以上のマネジメント経験 ・ITに関する基礎知識がある方 |
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
年齢 | 制限あり
|
試用期間 | あり(6ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
東京都千代田区
*8/1新規開設予定
|
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
316,666円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | その他
|
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
|
年間休日数 | 124日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
|
応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ■具体的な仕事内容 ・クライアント対応 ー既存クライアントとの業務調整(新規開拓はございません) ー定例ミーティング ー契約書等書類対応など ◎世界的企業との共同プロジェクトで、グローバルスケールの経験 を積めるチャンス! ・マネジメント ー進捗管理、数値管理など ・障がいのある方の業務サポート 業務説明、マニュアル作成 ーPC操作指導 ー体調管理・勤怠管理など *質問等なければ事前連絡なくても応募可能です。 応募希望の方は、履歴書・職務経歴書・紹介状を送付してくださ い。 |
---|
管轄ハローワーク | 上野公共職業安定所(ハローワーク上野) |
---|
会社情報
従業員数 |
|
---|---|
事業内容 | 障がい福祉事業(就労継続支援A型事業所、相談支援事業所、放課 後等デイサービス事業所)の運営。 インターネットサービス事業(ネットゲームやアプリ)の運営。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13030-10201351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。