ハローワーク秋田の管轄
求人番号：05010-09664451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月2日（5日前）
- 応募期限：8月31日（あと85日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○一般電気工事 官公庁の施設（入札物件）や、事務所・倉庫・病院等の屋内施設、 水門・陸閘・揚排水機場の除塵機等の屋外施設の電気工事を行って おります。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
第二種電気工事士以上
２級施工管理技士以上 |
| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
必須 その他の電気工事関係資格 必須 ２級電気施工管理技士 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 秋田県秋田市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
190,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋外喫煙所有 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類選考後に連絡いたします） |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 仙台電気工事（株）本社 仙台市青葉区、会社創立６２期、仙台 市内２事業所、盛岡・秋田・山形市に各１事業所を展開しグルー プ会社には（株）ＳＤＳがあります。ＫＴＥＣ（株）は令和３年 ４月より新たにスタートした秋田市本社のグループ企業になりま す。 日本リーテック（株）等を通じて、ＪＲ東日本（株）の鉄 道の電気工事を中心に経営基盤の安定した事業に取り組でおりま す。 ・未経験だった中途採用の方々も多数在籍し、入社から現在に至 るまで長期にわたり活躍されております。 ・入社後の社内外研修制度・ＯＪＴ・各種資格取得に積極的な支 援施度も充実しています。 ・遠方からの応募も歓迎します。社宅制度はありませんが、福利 厚生の一環として家賃補助制度有り上限￥２０，０００ー （支給要件有） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 秋田公共職業安定所（ハローワーク秋田） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 鉄道その他の信号保安設備の施工 |
| メッセージ | 仙台電気工事（株）本社 仙台市青葉区、会社創立６２期、仙台 市内２事業所、盛岡・秋田・山形市に各１事業所を展開しグルー プ会社には（株）ＳＤＳがあります。ＫＴＥＣ（株）は令和３年 ４月より新たにスタートした秋田市本社のグループ企業になりま す。 日本リーテック（株）等を通じて、ＪＲ東日本（株）の鉄 道の電気工事を中心に経営基盤の安定した事業に取り組でおりま す。 ・未経験だった中途採用の方々も多数在籍し、入社から現在に至 るまで長期にわたり活躍されております。 ・入社後の社内外研修制度・ＯＪＴ・各種資格取得に積極的な支 援施度も充実しています。 ・遠方からの応募も歓迎します。社宅制度はありませんが、福利 厚生の一環として家賃補助制度有り上限￥２０，０００ー （支給要件有） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05010-09664451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
