ハローワーク伏見の管轄
求人番号:26030-12658551
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:10月15日(12日前)
- 応募期限:12月31日(あと65日)
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・時間貸し駐車場の管理 ・受付、精算・レジ操作、現金収受 ・駐車場内でのお客様の車両誘導、及び移動 (マニュアル車運転必須) ・レジ操作による受付、精算、集計業務 変更範囲:変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
就業経験、接客対応経験、現金収受及び集計
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,122円〜1,122円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額5,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 基本的な健康診断の実施。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「不可」 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 2か月ごとに勤務シフト表を作成するので、2か月先の予定をエン トリーすることにより、休日を調整していただきます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 事前に応募書類を送付してください。追って面接日をご連絡いたし ます。 |
| 特記事項 | *60歳以上の方応募可 1年毎の契約更新となります。 *この駐車場は、伏見大手筋商店街にお買物に来られるお客様の 駐車場として営業しており、接客対応の経験のある方を希望しま す。場合によっては、場内で車両を移動させることがありますの で、オートマチック限定は不可です。 *勤務シフト表に基づく勤務なので、予定変更は、早めの申し出が 必須です。タイミングによっては、予定変更が無理な場合もあり ます。 (勤務シフト表は、2か月前の予定を登録していただきますので、 急な変更は、できない場合があります。) *労働条件により各種保険加入 *年次有給休暇日数は法定どおり |
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| 管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所(ハローワーク伏見) |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 伏見大手筋商店街振興組合と協力し、お買物のお客様駐車場、及び 、月極駐車場の経営 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-12658551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
