ハローワーク池袋の管轄
求人番号：13090-17901451
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月8日（5日前）
- 応募期限：7月31日（あと79日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ※消防防災設備の保守点検・消防設備機器の施工・設置 ※業務内容・商品知識・消防設備士資格取得の学習方法等 については先輩社員が懇切丁寧に指導。未経験者大歓迎 ※消防設備士資格はあなたの一生の財産です ※主な一日の流れ 出社：朝礼、メールチェック、一日の業務の確認、点検等の訪問 アポイント 午前中：チームで点検現場へ。保守点検、施工、設置 当の作業。休憩：昼食等 夕刻：社内にて作業日報の作成、見積書 、出荷伝票等原案の作成 （変更の範囲 変更無し） |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
電気工事等の現場監督経験 あれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
あれば尚可 第二種電気工事士 あれば尚可 電気工事士・電気工事施工管理技士等の資格 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なワード・エクセル操作 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区
Ｕ・Ｉターン歓迎 車通勤ＯＫ
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
210,000円〜333,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限67歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ★無事故無違反表彰（平成２４年１０月より実施） ※３年間の無事故・無違反の者を対象にスーツ・靴・ワ イシャ ツ等を贈呈。安全運転遂行への意識を促し、無 事故・無違反達 成を目指すカンフル剤となっています。 ★永年勤続旅行（平成２５年６月より実施） ※１０年以上の勤続者を対象に３泊４日のグアム旅行をプレゼント 。御家族・御友人参加の場合の旅費補助あり。 ※滞在時の諸経費として２万円支給 ※往復は同期メンバーとの団体行動ですが、現地滞在中はフリー行 動。日頃の勤務の疲れを癒し、更なる活力を養う事ができます。 ★創業式典開催 ※年一度、全拠点から全社員が都内ホテルにて会し祝賀会を開催 ★交通費支給。★資格取得支援制度有り。 ★退職金制度（勤続３年以上）有り ★九電工保有の会員制リゾートホテルの宿泊費割引 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ★新入社員研修・・本社にて２日間実施。ビジネスマ ナーの総復習。安全衛生の実技・講習。会社理念であ る憲章の解説。社史等。★消防設備士乙種６類資格取 得にむけての社内勉強会★管理職研修★消防設備機器 に関してのメーカー研修。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ★育児休暇・・同年 二回の取得実績あり。 ★育児・介護時の時短等の時間調整 応相談。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 駐車スペース等にて喫煙可 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※昨年１０月１日より、就業規則改定に伴い、有給は入社日翌日か ら１０日、 翌年度４月１日からは２０日付与となりました。 ※その他 時差通勤制度の導入等、様々な働き方改革を推進中です ※ハローワークから電話連絡の上、履歴書（写真貼付）及び 紹介状を本社・総務部 新藤宛 に送付してください。 職歴のある方は職務経歴書の提出をお願い致します。 書類到着後、７日以内にご連絡します。 面接場所と書類の送付先が異なりますので注意してください。 ※応募書類は、万一不合格時には、履歴書等は当社にて責任をもっ て廃棄させて頂きます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | １．消防／警報設備、防災／避難設備の設計施工 ２．各種消火設備の保守点検、防災管理点検 ３．消火器・火災報知器他各種防災用品の販売 |
| メッセージ | 【中央理化工業で働くポイント】 ◇業績次第で賞与にプラスαの技能給 ◇資格取得支援・永年勤続表彰制度ｅｔｃ・・・福利厚生充実 ◇勤続１０年でＪＴＢ旅行券１０万円プレンゼント 中央理化工業は本年８月１０日、創業１０４周年を迎えます。 九電工グループの中で消防設備の保守・点検、施工・設置を 行なっています。九電工は、九州最大手の電力系電工企業。 経営基盤の盤石です。 私たちの使命は、全ての建物を火災や災害から守ること。 どんなに時代が移ってもなくならない、誇れる仕事です。 そんな当社では消防設備の保守・点検、施工・設置スタッフを 募集します。 社会貢献につながる仕事を、一緒に頑張ってみませんか。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-17901451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
