ハローワーク静岡の管轄
求人番号：22010-02135361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月15日（2日前）
- 応募期限：3月31日（あと73日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 有期雇用派遣労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣 |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 文教施設（学校・教育機関など）向けに、ＩＴシステムの導入から運用・保守・サポートまでを一貫して担当していただきます。※県内の各施設へ社用車で訪問し、巡回対応を行う業務が中心です。・新規ＩＴシステム・機器の導入支援（サーバ、ネットワーク機器、ＰＣなど）・サーバ・ネットワークの運用・保守業務・障害発生時の一次対応・切り分け・復旧作業・ＰＣ・周辺機器の設置、設定、入替え作業・施設職員からの問い合わせ対応（ヘルプデスク）・トラブルシューティング、原因調査 ＊変更範囲：変更なし・作業報告書・障害報告書などのドキュメント作成※導入対応→運用保守→サポートまで幅広く携われます。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
ＩＴサポート、ヘルプデスク、運用保守の経験サーバ（Ｗｉｎｄｏｗｓ／Ｌｉｎｕｘ）の基礎知識ネットワーク（ＬＡＮ、ルータ、スイッチ）の基礎知識
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ（関数・グラフ等）ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２０名登用
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| 勤務地 | 静岡県静岡市駿河区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
300,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額12,827円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・役職に応じて
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各種保険完備（厚生年金・健康保険・介護保険・雇用保険・労災保険）、有給休暇（入社半年経過後より付与）慶弔、産休、育休等の特別休暇、退職金制度、資格取得支援制度、能力向上推進制度、社内表彰制度、社内共済会制度 他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 配属前研修の受講が可能です。就業先の業務に合わせた専門技術教育を当社人材開発室の専任講師が丁寧に指導致します。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | こども園・保育園・小学校等の小さなお子さんをお持ちの方も多く就業頂いております。学校行事等による休暇の配慮をしてくれる企業様も多いです。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 専用喫煙室有り |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＷＥＢ面接実施可能です。郵送をご希望の場合は、ご連絡ください。 |
| 特記事項 | ＊応募書類は事前にメールにて送付をお願い致します。書類到着後 ７日以内にご連絡致します。＊ＷＥＢ面接を実施しています。ＰＣ／スマホから簡単に行えます ので、ＵＩＪターンの方もお気軽にご相談下さい。＊マイカー通勤可！・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要です。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージをお送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あてご連絡ください。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
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| 管轄ハローワーク | 静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | ●労働者派遣事業：オフィス部門、医療・福祉関連部門、バイオ部門他 ●有料職業紹介事業（２２－ユ０３００１５） ●他、各種委託業務運営 |
| メッセージ | 静岡県と愛知県にいくつもの拠点があり、地域に寄りそいながらエンジニアリングの仕事をしている会社です。お客様の近くでサポートできるよう、設計センターや営業拠点もしっかり整えていますので、幅広いご相談にお応えできるのが強みです。また、当社は“育てること”をとても大事にしていて、専門の人財開発室がエンジニア一人ひとりをしっかりサポートします。未経験の方でも安心して技術を身につけられ、長く活躍できるような体制を整えています。女性エンジニアも六十名以上在籍しており、産休や育休の取得もごく自然なこととして根づいています。ライフステージが変わっても安心して働き続けられる、そんな環境づくりにも力を入れてきました。社内は、チームで支え合う雰囲気があり、困ったときは気軽に相談できるあたたかい空気があります。「挑戦したい」という気持ちを大切にしてくれるところも、当社の魅力です。新しい一歩を踏み出したいと考えている方、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-02135361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
