ハローワーク沼津の管轄
求人番号:22030-03587151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月7日(25日前)
- 応募期限:6月30日(あと59日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 無期雇用派遣労働者 |
派遣・請負等 | 派遣 |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 自動車安全部品を製造する大手メーカーにて、企画・立案~量産設 計までの設計業務に携わって頂きます。 【業務内容】 ・構造設計、基本設計、詳細設計(3D、2D作成) ・シミュレーション(解析)、実験評価 ・設計資料作成 等 【担当製品】 安全部品:ステアリングホイール(ハンドル)・エアバックモジュ ール 【使用ソフト】 CATIA (V5またはV6) 変更範囲:現在変更予定なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
必須:樹脂部品に関する知識
歓迎:CATIA V5またはV6の経験 |
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | Word、Excel基本操作 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヵ月(能力に応じて短縮あり))
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:就業開始時点から正社員としての採用
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勤務地 | 静岡県富士宮市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
225,000円〜338,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額12,827円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.3日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 121日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
役職に応じて
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *賃金は学歴、職務経歴年数により変更になる可能性があります。 *マイカー通勤可 ★初めてでも安心の研修制度 社内に研修センターを構えており、 入社時のスキルや経験に応じて、専属講師があなた専用のカリキュ ラムで、約3ヶ月間の教育を行います。動画テキストで自分のペー スで進めながら、苦手分野は講師が直接アドバイス!必要なスキル を身に付けてからお仕事スタートとなるので、未経験の方も安心し て就業できます。※研修期間中も記載の給料を支給します※研修期 間はスキル・ご経験により前後します ★会社見学会実施中! 応募の前に職場の雰囲気を見ておきたい、自分にも出来るか不安・ ・そんな方は、ぜひ会社見学会へお越し下さい。メール・電話で直 接ご連絡いただくか、ハローワーク担当の方へご相談下さい。 ★入社時期のご相談OK!引っ越しのタイミングで転職したいなど 、あなたの良いタイミングを教えてください!ご希望に合わせて入 社時期を調整いたします。 『この求人は「オンライン応募(自主応募)が可能です。当該画面 右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してくださ い。「自主応募」の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。』 |
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管轄ハローワーク | 沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 各種委託業務運営、労働者派遣事業(派)22-030004 エンジニアリング事業(機械設計・製品設計)、ソリューション事 業(オフィス・バイオ)、医療事業(医療事務全般・受付業務)* |
メッセージ | 当社は、創業からの事業である設計・開発を行う【エンジニアリン グ事業】、事業の合理化・活性化をご提案する【ソリューション事 業部】、医療機関に特化した【メディカル事業】の3部門で事業運 営をしております。 静岡県内4拠点(沼津、清水、静岡、島田)、愛知県内1拠点(豊 田)に自社設計センターを、また静岡県内3拠点(沼津・静岡・浜 松)に営業拠点を有し、地域密着体制で事業展開しております。 弊社の強みである教育の専門部署『人財開発室』が、技術者へのス タートラインへと導き、生涯エンジニアとして安心して働き続けら れるサポートをいたします。 60名以上の女性エンジニアが在籍し、産休、育休の取得推進等、 女性が働き易く、活躍のできる職場環境を整えています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22030-03587151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。