ハローワーク墨田の管轄
求人番号:13120-00572161
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:1月7日(8日前)
- 応募期限:3月31日(あと75日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆冷暖房完備の新しくて綺麗な工場♪金属精密部品の加工を行いま す。和やかな雰囲気の中、社内研修やOJTでイチから業務をお教 えします。多くの先輩達が未経験からスタートしていますのでご興 味のある方は、安心してご応募ください♪ ◆創業67年目の私たちは、わかりやすく言えば、様々な機械の心 臓部分を支える、なくてはならないパーツをつくっている会社で、 景気に左右されにくく安定した業績を誇っています。 <具体的には> NC旋盤という機械を使います。金属の材料を機械にセットして、 機械を動かし、正しく加工されているか確認、出来上がった製品の サイズ等を測定する、といった流れです。もちろん最初は簡単な加 工からスタートします。 変更の範囲:変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり(4ヶ月)
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
東京都葛飾区
自転車通勤可
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
204,000円〜261,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
| 給与の支給日 | 固定(月末)
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 116日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保 険) ■健康診断 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ものづくりの現場で必要な資格を中心に40程度の対象資格を設定 。難易度ごとに5,000円~30,000円の資格取得報奨金を 支給。 ■社内研修、各種外部研修への派遣 主力取引先のカヤバ(株)が主催する改善活動研修等。 ■退職金制度(勤続3年以上) ■社内クラブ活動(ゴルフ・フットサル・釣り)の一部費用補助 ■会員制リゾート施設宿泊利用可 リゾートトラストが運営する全国宿泊施設 |
| 研修制度の内容 | ■資格取得支援制度 ものづくりの現場で必要な資格を中心に40程度の対 象資格を設定。難易度ごとに5、000円~30,0 00円の資格取得報奨金を支給 ■社内研修、各種外部研修への派遣 主力取引先のカヤバ(株)が主催する改善活動研修他 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ★特別休暇制度あり(フレッシャーズ休暇2日、有給看護介護休暇 他) ■パパ育児休暇(今年度取得実績5日あり) ■残業時間は月平均20時間程度。残業代は1分単位で支給します 。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所設置 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 事前連絡の上、応募書類を郵便またはEメールでお送り下さい。 書類選考後、ご連絡いたします。 ・特別休暇あり(フレッシャーズ休暇2日・有給看護介護休暇他) ・パパ育休取得実績あり ・資格取得支援制度あり ・昇給及び賞与は人事評価による ・試用期間:4か月 (試用期間中も雇用形態・賃金条件に変更はありません) ・面接回数:1回 <事業所からのメッセージ> 創業から67年のものづくりの会社です。お取引先は大企業が中心 で、安定した経営基盤のもと、油・空気・水など身の回りの様々な 「流れ」をコントロールする精密部品を製造しています。 従業員の平均年齢は35歳。若手が多数活躍しており、やる気さえ あれば年齢や経験に関係なく、さまざまな業務をお任せします。資 格取得に意欲的な社員を後押しする「資格取得支援制度」も整って おり、スキルアップに積極的に取り組める職場です。 ◆会社紹介動画:YouTubeで「三正工業」と検索☆ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 墨田公共職業安定所(ハローワーク墨田) |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 油圧機器・空気圧機器等の部品製造およびアッセンブリを主とする 精密金属部品製造業(簡単に言えば、社会のさまざまな場所で使わ れる「機械の心臓部分」を支えるパーツを作っている会社です) |
| メッセージ | ・創業から67年のものづくりの会社です。お取引先は大企業が中 心で、安定した経営基盤のもと、油・空気・水など身の回りの様々 な「流れ」をコントロールする精密部品を製造しています。 ・従業員の約半数が外国籍で、日本人・外国人が一緒になって、日 々協力しながらものづくりに取り組む、多様性にあふれた、あたた かい雰囲気の職場です。 ・従業員の平均年齢は35歳。若手が多数活躍しており、やる気さ えあれば年齢や経験に関係なく、さまざまな業務をお任せします。 資格取得に意欲的な社員を後押しする「資格取得支援制度」も整っ ており、スキルアップに積極的に取り組める職場です。 ☆会社HPリニューアル公開☆ 10年ぶりのリニューアル。 ぜひ「三正工業」と検索して、当社の雰囲気を知って下さい! ☆会社紹介動画☆ (You Tubeで「三正工業」と検索してください) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は墨田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13120-00572161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
