ハローワーク千葉の管轄
求人番号:12010-21485751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:7月14日(4日前)
- 応募期限:9月30日(あと74日)
少人数で家庭的な雰囲気で働ける職場です。 今後環境を重視した業務を展開していこうと思っています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 《主な業務》 ・大型トラックを運転した鋼材・産廃物の収集運搬 ・クレーンを使用した中古鋼材や産業廃棄物の工場内作業 ※大型自動車免許必須(但しペーパードライバーは不可) 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
玉掛け1t以上、床上式5t未満クレーン、移動式クレーンの修了
証。また、重機関係の修了証が有れば優遇。 |
必要な免許・資格 |
大型自動車免許
必須 玉掛技能者 あれば尚可 移動式クレーン運転士 あれば尚可 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒262-0011 千葉県千葉市花見川区三角町715-1 京成バスでいきいきプラザバス停 徒歩2分
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最寄り駅 | 京成勝田台駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
332,500円〜362,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 22.9日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
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年間休日数 | 90日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限75歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(面接の日時を打合せ後) |
選考場所 |
〒262-0011
千葉県千葉市花見川区三角町715-1 |
最寄り駅 | 京成勝田台駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:山本 義和 |
会社所在地 | 〒262-0012 千葉県千葉市花見川区千種町259-2 |
従業員数 |
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設立 | 昭和63年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 中古土木鋼材を加工販売・産業廃棄物収集運搬、スクラップ及び非 鉄金属、一般鋼材 建築資材等の売買 |
メッセージ | 少人数で家庭的な会社ですが、社員全員責任感と情熱を持って福祉 の精神で業務に携わっています。 一人の力が発揮出来るので、良い結果を生み出せば、それなりの待 遇が期待出来ます。 業務に適した相応の体力、情熱と責任感のある人を優遇しますので 、我こそはと思う人はどんどん応募して下さい。 |
事業所番号 | 1201-107440-8 |
法人番号 | 7040001007711 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-21485751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。