ハローワーク池袋の管轄
求人番号：13090-35643351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月12日（2日前）
- 応募期限：11月30日（あと77日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 事業本部が管轄する４区（北区・板橋区、練馬区、杉並区）にある約３０の事業所の人事、労務、給与、会計に関する事務全般を担当します。・給与計算、会計伝票入力とチェック・自治体向け提出書類の作成とチェック・社保、雇保申請等入退職に関する手続きなど・法人及び事業本部で開催する会議、研修の集約と資料作成・外廻り（銀行・郵便局・物品購入、書類提出など）・事業所職員採用サポート（面接日程調整）・事業所、現場への業務応援あり＊使用会計ソフトは自社開発ソフトとガリレオプトの併用〈変更範囲：変更なし〉 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 東京都板橋区成増１丁目１２－２０ 斉藤ビル１０１号室 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 時給 1,250円 ～ 1,400円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ・事業所、現場への業務応援あり・介護保険対応事業、介護予防事業等の福祉関連事業ならび学童ク ラブ運営、子育て支援等の保育関連事業他自治体との協働による 地域に密着した様々な公益事業を行っています。・当ワーカーズコープは働く人が出資し経営する労働者協同組合で す。人と地域に役立つ仕事を事業化します。労働者協同組合のため、一口５万円の出資制度があります。退職後の総会後に変換さ れます。お互いの意見を尊重しながら仕事を進める職場です。・ブランクがあっても大丈夫。家庭との両立ができます。・時給は資格の有無、資格の種類により決定します。＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を送付して下さい。＊６５歳以上（定年年齢以上）の方は１年ごとの契約更新となりま す。＊年次有給休暇の付与：法定通り |
|---|
| 管轄ハローワーク | 池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 東京北部事業本部 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒175-0094 東京都板橋区成増１丁目１２－２０ 斉藤ビル１０１号室 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 介護保険対応事業、介護予防事業等の福祉関連事業、ならび学童クラブ運営、子育支援等の保育関連事業他自治体との協働による地域に密着した様々な非営利公益事業。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-35643351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
