ハローワーク宇佐の管轄
求人番号:44070-00950951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月5日(58日前)
- 応募期限:5月31日(あと29日)
地域で信頼される病院を目指しています。病院(104床) 診療時間8:30~17:30(土)8:30~12:30 老健(50床)住宅型老人ホーム(74床)の地域ケアの拠点
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 老人保健施設での入浴専門介護業務です。 介助が必要な入所者様の入浴日に、入浴準備・着脱・中介助・清掃 等を行います。 1日平均30人程度を5名体制です。 *業務変更の可能性なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒879-1131 大分県宇佐市大字出光195 介護老人保健施設 和光園 |
最寄り駅 | JR宇佐駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額100円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週4日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職種による
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復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 各種社会保険も完備しており、正職員の方は当病院での治療費も、 自己負担分が支給されます。 通勤手当、住宅手当、職務手当、育児手当など各種手当も豊富にあ り、ご自身の習得した資格が評価される職場です。 看護師の資格収得に必要な奨学金制度もあります。また介護職の方 には特定処遇改善が加算されるなど職員のやる気、働きに答える職 場です。 |
研修制度の内容 | OJTによる新人指導担当者制度で、技術指導や精 神面でのサポートを受けられます。 各種資格収得の支援や、職種別キャリアアップ制度 もあり、資格収得に向けバックアップします。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 育児や介護の休業制度が整備されており、法人・部署全体でサポー トしますので、ライフイベントにおいても、仕事と家庭の両立が可 能です。 子育て世代も多く、多様な働き方でワークライフバランスに優れる 、充実した生活を送ることができます。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒879-1131
大分県宇佐市大字出光165-1 |
最寄り駅 | 宇佐駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ★応募前見学も積極的に受け付けています★ *未経験の方の応募も歓迎します。お気軽にお問合せください。 *駅から近くて通勤に便利。 またはマイカー通勤可・敷地内に無料駐車場があります。 *事業所へのお問い合わせはハローワークの窓口までお願いします 「マイページ開設済の方はオンラインで紹介状が受け取れます。 /利用条件あり」ハローワーク宇佐:0978-32-8609 |
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管轄ハローワーク | 宇佐公共職業安定所(ハローワーク宇佐) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:和田 陽子 |
会社所在地 | 〒879-1131 大分県宇佐市大字出光165-1 |
従業員数 |
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設立 | 昭和51年 |
事業内容 | 《医療業》和田病院 内科・外科・整形外科・肛門科他 《介護老人保健施設》和光園・通所リハビリテーション・訪問介護 ・居宅介護《住宅型有料老人ホーム》和楽苑 |
年商 |
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メッセージ | 当施設は、医療ケアと理学療法士等の機能訓練・生活リハビリ・公 文式学習療法の3本柱で、ご利用者様の「出来る事は自分で」「出 来るであろう事を目標に」自立を支援し、家庭復帰強化型の介護老 人保健施設です。 看護師や介護福祉士等の資格収得の支援や、新人職員の早期離職予 防に、OJTによる新人指導担当者制度で、身近な立場での技術指 導や精神面でのサポート、キャリア形成の支援を行います。 5S活動でのベットサイドケアや物品の見える化、ICTを活用し た記録など、常に職場環境の改善に努めています。 腰痛予防の為の介護ロボットSASUKEの導入など、職員の負荷 を軽減し働きやすい職場をめざしています。 |
関連会社 |
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事業所番号 | 4407-210813-7 |
法人番号 | 3320005003236 |
ホームページ | https://wadahp.com/ |
事業所の特記事項 | 勤務延長70歳までだが、職種により上限延長可能 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宇佐公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44070-00950951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。