ハローワーク刈谷の管轄
求人番号：23110-13534851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月16日（16日前）
- 応募期限：12月31日（あと60日）
光慈会では愛知県内では珍しいリハビリの超強化型加算を取得、在 宅復帰に力を入れてます。その他、地域と共に認知症ケアや訪問リ ハなど幅広く高齢者介護を行っております。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 入所定員１００名・通所定員５５名の施設です ★扶養内勤務ＯＫ◎週３日～ ★事務経験ある方優遇いたします♪経験を活かしませんか 【具体的なお仕事】 ・窓口案内業務 ・介護保険請求業務 ・その他、備品管理、資料作成等 ・傾聴に関する社内への情報共有、電報手配等 事務業務だけではなく、雑務的なお仕事もお願いいたします。 ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護事務の経験がある方お待ちしています
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの操作ができる方 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
|
| 勤務地 |
〒448-0813 愛知県刈谷市小垣江町新庄３３ 介護老人保健施設かりや |
| 最寄り駅 | 名鉄三河線 小垣江駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
３歳まで預かり可。土・祝日も営業。
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚、育児、介護等で退職後、退職時の処遇を基準に、希望に応じ
て復職できる制度があります。 |
| 福利厚生の内容 | ・毎年４月に昇給制度があります。 ・院内託児所があり、３歳までお子さんをお預かりします。 土曜日と祝日も営業しているのでシフトも安心。 （利用料 １日６６０円＋食事代３７０円） ・ブランクのある方歓迎！特に看護師さんの半数以上は 病院で勤務後に育児を経て入職。仕事と家庭の両立を 図れる職場です。 ・パートから正職員、正職員からパートへと雇用形態を 柔軟に変更できます。ライフサイクルに合わせた働き 方ができます。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 看護師、介護士、リハビリ等、保有資格に応じて研修 の年間スケジュールを組み、経験年数や役職に応じて 研修を実施しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・院内託児所があり、子育てしながら働くことができる職場です。 ・育児休業を取得している方が毎年１０名以上いるため、復職プロ グラムも充実しております。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペースあり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒448-0813
愛知県刈谷市小垣江町新庄３３ 介護老人保健施設かりや |
| 最寄り駅 | 名鉄三河線 小垣江駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。 応募書類については求人者の責任において廃棄します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊ マイカー通勤について：無料駐車場あり ＊ 通勤手当について：法人規定による ＊ 各種加入保険については労働日数、時間により異なります ＊ 雇用期間：初回年度末契約、以降１年毎の契約更新 ＊ 雇い止め規程あり（事業所管理情報あり） ＊ 有給休暇は入職時に付与♪（日数に応じて比例付与） ＊ 扶養内での勤務も可能です ＊ 福利厚生倶楽部に加入しています。お得なクーポン多々ご用意 お誕生日月には法人よりポイントプレゼント♪ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 刈谷公共職業安定所（ハローワーク刈谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：六鹿 直視 |
| 会社所在地 | 〒472-0017 愛知県知立市新林町北林４４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成6年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | リハビリに力を入れた老人保健施設 レクリエーション等で楽しん で頂くデイサービス 家庭的な雰囲気のグループホーム等の運営 |
| メッセージ | 【仕事と育児の両立を支援】 ◆託児所完備 「お出かけやお昼ご飯の用意もしてくれるので助かっています」と 実際に託児所を利用している子育て世代の”ママ職員”からは特に 好評の声が挙がっています。 ◆各種認定取得企業 『あいち女性輝きカンパニー』・『愛知ファミリーフレンドリー企 業』 ★女性の活躍推進や、ワークライフバランスに対する取り組みが評 価され、上記認定を取得しています。 ◆子育て中のスタッフも多数活躍 女性の職域拡大や、仕事と育児の両立支援に向けた制度導入をはじ め、職員が働きやすい職場環境づくりを推進しています。 【働きやすい環境】 ◆入職日より有給休暇が付与されます。 ◆充実した福利厚生 |
| 支店・営業所・工場等 | 4箇所
|
| 事業所番号 | 2311-404208-7 |
| 法人番号 | 9180305004975 |
| ホームページ | http://www.kojikai-med-corp.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は刈谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23110-13534851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
