ハローワーク鹿屋の管轄
求人番号:46030-02181051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月17日(53日前)
- 応募期限:5月31日(あと22日)
169床からなる精神科病院で、併設施設には就労継続支援B型、 介護老人保健施設ハーモニーガーデン(80名入所)があります。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 〇デイケアにおける精神科看護・生活指導・レクレーション及び看 護記録・日常生活のケアの仕事です。〇当院は精神科一般診療に 加え思春期から老年期・認知症と幅広く診察してるなかでデイケ アも幅広い年代の方々が利用、不登校の方への支援にも注力。 ・コミュニケーション能力向上に対する取組や物忘れがある方への 脳活プログラム実施。認知症の方も通所されており、認知症専門 医と物忘れ対策も実施。認知症に関して学びながらの就労可能。 ・小中高生の受診も多く、子供達が安心できる場所作り・学校へ行 けない分デイケアで様々な活動を実施。児童思春期の心に関する 勉強会なども開催、学びながらの就労可能。 変更範囲:会社の定める業務 ☆★ 急 募 求 人 ★☆ |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒893-0014 鹿児島県鹿屋市寿4丁目1-43 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
198,500円〜242,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額16,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 80分 |
休日 |
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年間休日数 | 108日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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企業年金 | 確定給付年金 |
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋内禁煙、敷地内すべて禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒893-0014
鹿児島県鹿屋市寿4丁目1-43 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *当院は、子育て中のスタッフも多く子供の急な発熱等による勤務 変更等もしやすい環境。男性の子育て支援にも注力。 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 *職員の福利厚生の一環として近隣のフィットネスジム利用制度あ り。24h利用可。健康維持、促進目的に多くの職員が利用中。 *60歳定年後、再雇用で65歳までそして70歳まで健康上問題 なければ就労可[60歳以上応募可→労働条件は相談・合意で] *駐車場は無料 ○賃金b欄住宅手当は一律支給あり ◆トライアル雇用併用求人(期間3ヶ月:労働条件は不変) <こんな方も働いています> ・精神科の経験の有無にかかわらず、人と関わることが好きな方 ・認知症の方と関わりたい方 ・子供の心のケア、認知症の方への支援、就労が困難な方へのサポ ートに興味がある方 ・子育て中の方(子育て支援を積極的に行っており、学校行事や急 病等も対応) ※就業場所・従事する業務の変更範囲は、面接時に説明します。 |
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管轄ハローワーク | 鹿屋公共職業安定所(ハローワーク鹿屋) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:斉之平 和佳 |
会社所在地 | 〒893-0014 鹿児島県鹿屋市寿4丁目1-43 |
従業員数 |
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設立 | 昭和36年 |
事業内容 | 医療業 |
事業所番号 | 4603-009947-9 |
法人番号 | 2340005006527 |
ホームページ | http://wakeikai-g.or.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は鹿屋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「46030-02181051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。