ハローワーク古河の管轄
求人番号：08050-01379351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月10日（54日前）
- 応募期限：5月31日（あと28日）
多職種協同で利用者様の在宅復帰を支援する地域に根ざした老健で す。休日が多く福利厚生も充実しているので、家庭との両立がしや すいのが特長です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ケアマネージャー業務全般を行う ・ご家族族様との連絡調整業務 ・利用者に合わせたケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整業務 ・各種委員会、勉強会への参加 ・その他、付随するケアマネージャー業務 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・介護支援専門員経験あれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒306-0012 茨城県古河市旭町１－１７－３９ 平成園 居宅介護支援事業所
|
| 最寄り駅 | ＪＲ宇都宮線 古河駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
210,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
当施設給与制度の定めによる
|
| 復職制度 | あり
特段の定めなし
|
| 福利厚生の内容 | ・特別休暇（慶弔・結婚・生理・看護・介護休暇） ・有給／看護／介護休暇：時間単位で取得可能 ・昇給 年１回、賞与 年２回 ・退職金制度（１年以上） ・資格取得支援制度あり（取得費用補助（条件あり）） ・社保完備（健康・厚生・雇用・労災） ・新人歓迎会、新年会あり（費用補助） ・社員旅行あり（希望者のみ） ・ハラスメント相談窓口あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 各専門知識の習得。感染症や専門知識対策を強化し、 迅速な対応が出来るようにすることを目的とする。 ・研修 月１～２回（リアル研修、オンライン研修） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・育児休暇制度あり ・育児短時間制度あり ・看護休暇制度あり （看護休暇は１日をはじめ半日、１時間単位でも取得可） ・介護休暇制度あり （介護休暇は１日をはじめ半日、１時間単位でも取得可） ・育児・介護離職者復職支援制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類選考通過者を面接） |
| 選考場所 |
〒306-0012
茨城県古河市旭町１－１７－３９ |
| 最寄り駅 | ＪＲ宇都宮線 古河駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆ 「賃金は経験等により決定します」 ＊通勤手当は会社規定による（無料駐車場あり） ■お問い合わせは常時可 ■制服貸与 ■社用車（ＡＴ）使用あり ※希望者は１食３００円で職員食があります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 古河公共職業安定所（ハローワーク古河） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：小柳 賢時 |
| 会社所在地 | 〒306-0012 茨城県古河市旭町１－１７－３９ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和40年 |
| 事業内容 | 介護老人保健施設として、要介護者の在宅支援・在宅復帰のために 生活サービス（介護）とリハビリ、その他医療ケアなどのサービス を提供しています。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0805-101024-7 |
| 法人番号 | 6050005005546 |
| ホームページ | http://www.heiseien.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 新型コロナウイルス対策 ・入館時のマスク着用・検温・アルコール消毒 パーテーション設置 |
この求人に似ている求人
ケアマネ「介護支援専門員」/日勤/介護支援専門員「ケアマネジャー」:必須・実務経験:不問
社会福祉法人さしま福祉会 - 茨城県 古河市
|
|
介護支援専門員/管理者候補・社会保険完備の職場でケアマネジャー
介護老人保健施設 平成園 - 茨城県 古河市
|
|
ケアマネ「介護支援専門員」/介護老人保健施設/日勤/ケアマネジャー「介護支援専門員」資格または社会福祉士資格
医療法人社団友志会 - 茨城県 古河市
|
|
生活相談員/日勤/介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員
株式会社日本ヒューマンサポート - 茨城県 古河市
|
|
社会保険完備の職場でケアマネジャー
特別養護老人ホーム四季の郷 - 茨城県 古河市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は古河公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08050-01379351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
