ハローワーク大和高田の管轄
求人番号：29020-07544051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月1日（9日前）
- 応募期限：9月30日（あと82日）
“常に成長“新ステージに向け介護や保育の事業展開を計画中 その為には将来マネジメントをお任せできる方がもっと必要です 更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方募集中です
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 入所者様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成・評価 多職種とのカンファレンスを通じたサービス内容の調整 入退所支援における支援相談員との連携 医療的ケアやリハビリ計画とのすり合わせを含む支援設計 ◆未経験・経験が浅い方でも、自信を持ち安心して働ける職場です 連携を大切にしており、困った時はすぐに相談できる環境です 地域包括支援センターとも綿密に連携！安心の信頼感があります ◆介護業務と兼務はありません。当法人は各専門職を尊重しており 介護職は介護業務を、ケアマネはケアマネ業務を行っています！ 自家用車を用いて市町村や関連機関へ行っていただく事があります 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒635-0831 奈良県北葛城郡広陵町馬見北５－１３－１１ 「介護老人保健施設 ぬくもり広陵」 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。
|
| 最寄り駅 | 近鉄大阪線 五位堂駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
302,500円〜329,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額31,600円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
ぬくもり香芝保育園 ぬくもり田原本保育園 ぬくもり広陵保育園
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種ごとに基本給を設定
|
| 復職制度 | あり
やむを得ず退職された方にウェルカムパスを発行
|
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 法人内に研修センターを設置しています。講座数は１ ７５以上あり、医療、介護知識の研修はもちろん接遇 マナーや新入職員の育成プログラムから管理職を目指 す職員のステップアッププログラムなど、人が法人と 共に成長していける環境を目指しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒635-0831
奈良県北葛城郡広陵町馬見北５丁目１３－１１ |
| 最寄り駅 | 近鉄大阪線 五位堂駅
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| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【充実の福利厚生】 ユニフォーム上下５着貸与。洗濯はクリーニング業者外注 ストレスチェック、年１回健康診断有り。産業医の配置有り 目標共有制度による人事考課や目標達成で毎年昇格のチャンス有り 優待サービスが使える「リロクラブ」や会員制ホテルエクシブ会員 インフルエンザ予防接種費用全額法人負担 実務者研修・ケアマネジャー・介護福祉士の取得費用全額法人負担 職員は「ぬくもり保育園」の保育料無料・昼食職員食１食３００円 全拠点に職員用Ｗｉ－Ｆｉスポット設置 全職員に４連休の取得推進など多数あり！ 地域内でも高水準の待遇をご用意しており、経験・実績に応じた適 正な処遇でお待ちしております。医療職・リハビリ職・介護職など 多職種との連携体制が確立されており、ケアマネとしての判断や調 整が活きる職場です。入所から在宅復帰・看取りまで、利用者様の 「その人らしさ」を支える長期的な支援が可能です。経営視点から も、ケアマネの立場が稼働率・サービス評価・職員満足度に直結し ていることを理解し、厚い信頼を寄せています。 【働き方改革関連認定企業】 ※奈良県福祉・介護事業所認証制 認証事業所 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大和高田公共職業安定所（ハローワーク大和高田） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：安川 義孝 |
| 会社所在地 | 〒635-0831 奈良県北葛城郡広陵町馬見北５丁目１３－１１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和63年 |
| 事業内容 | 介護付有料老人ホーム、介護老人保健施設、通所リハビリテーショ ン、訪問リハビリテーション、ショートステイ、企業主導型保育所 を運営しています。 |
| メッセージ | 「いつまでも住み慣れた我が家で暮らし続けたい」という想いを実 現する法人です！医療・介護・リハビリなどの各分野の専門職に上 下関係は無くフラットな関係で協働しています。 ★未経験者歓迎！！当施設新人研修には定評があります。介護の仕 事はキャリアアップの道が明確で、介護福祉士資格取得支援制度も あります。 法人内に研修センターを設置しています。講座数は１７５種類以上 あり、医療、介護、医療知識の研修はもちろん接遇マナーや新入 職員の育成プログラムからや管理職を目指す職員のステップアップ プログラムなど、人が法人と共に成長していける環境を目指してい ます。 チームケアの要として、“つなぐ力”と“描く力”を発揮しません か？私たちの施設では、医療・リハビリの専門職と連携しながら、 入所しても、市民・生活者・消費者としての成生活が継続できる施 設を目指して支援を行っています。 その中で、施設ケアマネ（介 護支援専門員）は、個別ケアの設計者であり、介護計画の推進者で す。質の高いケアプランの実現と、安定した稼働率の維持を目指し 施設ケアマネジャーを新たに募集しています。 |
| 事業所番号 | 2902-618017-5 |
| 法人番号 | 4150005006271 |
| ホームページ | https://saiyou.nukumori-group.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 運転士に関しては６０歳以上も一年更新で応募可能。 （雇い止めあり ８０歳） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大和高田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「29020-07544051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
