ハローワーク大分の管轄
求人番号：44010-26929251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月16日（11日前）
- 応募期限：12月31日（あと65日）
在宅医療を中心としたクリニック。多職種が協力し合い、ワークラ イフバランスを大切にした働きやすい環境です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●一般事務全般 ●電子カルテ操作、ワードやエクセルを使った資料作成 ●医師の書類（診療情報提供書・訪問診療記録など）の作成補助 ●電話対応、来客対応（患者・ご家族・関係機関との連絡含む） ●物品や医療消耗品の在庫管理・発注 ●総務、経理、物品管理等一般事務 ●院内の環境整備（保清や簡単な清掃などを含む） 在宅医療の現場を支える、縁の下の力持ち的なお仕事です。 チームの一員として、現場をスムーズに動かすサポートをお願いし ます。 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
医師クラーク経験あれば尚良し
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ビジネスにおいて入力に差し支えない程度、エクセル・ワードの使 用ができる程度 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒870-1123 大分県大分市大字寒田９４４番地３芝崎ビル１階１０１号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ豊肥本線 敷戸駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
190,000円〜264,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額4,200円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 当クリニックでは、職員が安心して長く働けるよう福利厚生を整え ています。勤務は日勤中心で残業は月平均６時間程度と少なく、有 給休暇も取得しやすい環境です。子育て支援として、子の看護等休 暇を有給で取得できる制度を設け、学校行事や家庭の都合にも柔軟 に対応しています。子育て中のスタッフも在籍し、家庭と仕事の両 立を応援しています。 また、地域とのつながりを大切にしており、おおいた夢花火に協賛 し、スタッフやご家族が一緒に参加できる機会を設けています。職 員本人だけでなく、その家族も大切にする職場づくりを心がけてい ます。 通勤面ではマイカー通勤が可能で無料駐車場を完備、通勤手当を規 定により支給します。オンコール対応が発生した場合には手当を支 給し、昇給や賞与（前年度実績あり）によって日々の努力をしっか り評価します。こうした制度を通じて、働きやすさとやりがいの両 立を実現しています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 未経験の方でも安心して働けるよう、入職時は同行研 修やОＪＴを通じて丁寧に指導します。外部研修費用 補助（看護協会年会費程度）があり、研修参加は規定 により勤務扱い（有給）となるため、学びながら働け る環境です。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当クリニックでは、スタッフが家庭と仕事を無理なく両立できる よう支援体制を整えています。勤務は日勤中心で残業は月平均６時 間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。有給 休暇も取得しやすく、学校行事や家庭の都合に合わせて柔軟に対応 しています。 子育て支援としては、一般的に無給とされる子の看護等休暇を規 定により有給で取得できる制度を導入しています。お子さんの体調 不良や学校行事など、急な用事にも対応できるよう配慮しています 。実際に子育て中のスタッフも在籍し、家庭の事情を理解し合える 職場風土があります。 また、地域とのつながりを大切にしており、おおいた夢花火への協 賛を通じてスタッフやその家族が一緒に参加できる機会を設けてい ます。仕事だけでなく家庭や地域との関わりを重視し、スタッフ本 人と家族の生活を支えることを大切にしています。 チームで協力し合い、お互いの状況に理解を持って働ける環境だ からこそ、安心して長く勤務することができます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全面禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒870-1123
大分県大分市大字寒田９４４番地３芝崎ビル１階１０１号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ豊肥本線 敷戸駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 在宅医療の現場で働いた経験がない方でも安心して勤務できるよう 、入職後はＯＪＴを中心に丁寧に指導します。 医師・看護師・事務スタッフが常に連携しており、困った時にはす ぐ相談できる環境です。クラーク業務経験者、医療機関での勤務経 験者は特に歓迎します。 スタッフのワークライフバランスを大切にしており、日勤中心・残 業少なめで家庭やプライベートとの両立が可能です。有給休暇は取 得しやすく、学校行事や家庭の都合にも柔軟に対応しています。子 の看護等休暇も規定により有給で取得可能です。 福利厚生として地域行事（おおいた夢花火）への協賛参加、マイカ ー通勤可能（無料駐車場あり）、通勤手当支給。 昇給や賞与（前年度実績あり）もあり、日々の努力がしっかり評価 されます。 在宅医療のチームを支える、やりがいのあるお仕事です。温かい雰 囲気の職場で、一緒に患者さんの暮らしを支えていきませんか？ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大分公共職業安定所（ハローワーク大分） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 院長：平山 匡史 |
| 会社所在地 | 〒870-1123 大分県大分市大字寒田９４４番地３芝崎ビル１階１０１号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和4年 |
| 事業内容 | 訪問診療、訪問看護、訪問栄養食事指導、外来診療 |
| 事業所番号 | 4401-621732-7 |
| ホームページ | https://hikarino.clinic/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44010-26929251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
