ハローワーク富士吉田の管轄
求人番号:19070-02613851
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月9日(7日前)
- 応募期限:9月30日(あと76日)
家庭的な医療を地域の皆様に提供する。私たちは地域の皆様が安心 して、心地よく暮らしていけることを第一に考えます。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ●組織風土醸成:経営ビジョンの策定、組織浸透の企画から実行 ●業務改善・DX推進:業務フローの見直し及び自動化・省力化 を目的としたツール選定から導入・定着支援 ●人事制度の企画・設計・運用:ビジョンに紐づく評価制度・運 用の検討と実装 ●代表の秘書業務:代表の指示をもとに現場への発信・経営判断 に必要な情報のとりまとめ、報告 ●法人運営に伴う庶務業務:業者とのやりとり、関係機関への報告 業務 など ※業務は多岐に渡りますが、経験や能力に応じて業務差配・関係 者でサポートしますのでご安心ください。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
大学以上が必須
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必要な経験等 |
必須
・基本的なPC操作の出来る方 ・目標達成のため他者を巻き込み
実績を出した経験(実績の大小は不問。目標達成までの道筋を考え る力・継続力・他者を巻き込む力を重視) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | マイクロソフトオフィスソフトの基本操作、資料作成程度 (Word、Excel、PowerPoint) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒403-0001 山梨県富士吉田市上暮地5丁目8番16号 業務内容によっては同法人の他診療所(平野診療所:山中湖村平野
141ー1)で就業してもらう場合もあり |
最寄り駅 | 富士急行線 寿駅駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
200,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
8時45分〜17時15分
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.3日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 121日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒403-0001
山梨県富士吉田市上暮地5丁目8番16号 もしくは オンライン(WEB)面接 |
最寄り駅 | 富士急行線 寿駅駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 職務内容の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:変更なし 仕事内容について、多岐に渡ることから難易度が高く見えるかもし れませんが、対応可能な業務から渡していき、適宜グループ会社を 含めた関係者と役割分担しながら進めますのでご安心ください。 ご興味お持ちいただけた場合は、まずはご応募いただければ面接時 に内容をご説明・すり合わせさせていただきます。 |
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管轄ハローワーク | 富士吉田公共職業安定所(ハローワーク富士吉田) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:木谷 貴博 |
会社所在地 | 〒403-0001 山梨県富士吉田市上暮地5丁目8番16号 |
事業内容 | 診療所 |
メッセージ | ●成長企業で働きたい方に! 当法人は、山梨県富士吉田市・山中湖村でクリニックを運営してい ます。地域医療への貢献として、当該クリニックの品質向上・事業 拡大を進めています。 また、グループ企業では、日本全体の地域医療への貢献を目標に、 グループ全体の拡大も進めています。 成長している環境でご自身の経験を培いたい・スキルを伸ばしたい 方を歓迎します! ●事務長=医療法人の経営中枢として、事業拡大に関われる 事務長は、医療機関の経営資源(ヒト・モノ・カネ・情報)を 最適化し、代表の経営理念や方針を具現化する役割です。 責任は大きく、業務範囲も多岐に渡るため大変なこともありますが その分経験値として身に付くことは大きいです。 ●専門的な経験は不問、ポテンシャルを重視し採用します 上記の通り重要な役割ではありますが、経験以上に素養を見て採用 を検討します。 長年多角的な事業を展開してきた代表、医療のスペシャリストの 院長、元リクルートで採用・組織開発に関わってきたグループ人事 と共に、スピードある経営推進を担いたいという方を歓迎します。 |
事業所番号 | 1907-614552-2 |
法人番号 | 3090005004340 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は富士吉田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「19070-02613851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。