ハローワーク前橋の管轄
求人番号:10010-05331951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月8日(2日前)
- 応募期限:7月31日(あと82日)
平成8年開設。要介護老人のニーズに基づき、適切な医療ケアと生き甲斐の持てる生活援助を 提供する事により、家庭復帰、社会復帰を職員一丸となって目指している。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 介護老人保健施設(入所・短期入所・通所リハビリテーション)における、栄養管理、栄養マネジメント業務を担当していただきます。他、食事管理、衛生管理など。厨房内での作業は行事時など若干あります。*入所100人、通所30人の施設です。業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
病院や介護施設等での経験
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必要な免許・資格 |
管理栄養士
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | パソコン操作 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒371-0122 群馬県前橋市小坂子町1012-5 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,200円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週4日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
就業規則による
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒371-0122
群馬県前橋市小坂子町1012-5 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・従業員駐車場 有・制服貸与あり*加入保険は法定通り*有給休暇は法定通り*事前に電話連絡の上、紹介状、履歴書を送付してください。書類選考後、連絡します。 |
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管轄ハローワーク | 前橋公共職業安定所(ハローワーク前橋) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:笛木 直人 |
会社所在地 | 〒371-0122 群馬県前橋市小坂子町1012-5 |
従業員数 |
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設立 | 平成元年 |
事業内容 | 介護老人保健施設(入所サービス、短期入所、通所リハビリ)要介護、要支援高齢者の介護、リハビリ |
メッセージ | 育児等子育て世代方歓迎です。勤務時間・日数に関しては柔軟に相談に応じます。 |
事業所番号 | 1001-616911-1 |
法人番号 | 8070005000758 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-05331951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。