ハローワーク川崎の管轄
求人番号：14040-08175151
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月1日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと88日）
１）医療と介護が強力に連携、２）とことん地域に密着（半径５００ｍに４０の医療と介護の施設）３）あらゆる介護ニーズに対応。地域包括ケアシステムを実践し、地域貢献を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | デイサービにおける介護全般業務を行っていただきます。☆経験は不問です。本気で介護の勉強をしたい方であれば、 先輩介護職員や看護師が基本から丁寧に指導します。 もちろん経験者の方も歓迎！◆施設見学も随時歓迎します。◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。変更範囲：あり（法人の定める業務） |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：５１名
|
| 勤務地 |
〒210-0837 神奈川県川崎市川崎区渡田２－１０－１１ひのきの家啓和（当社施設）ＪＲ川崎駅 臨港バス川２５・２６渡田中入口下車 就業場所は上記の他、求人特記事項欄に記載のデイサービス２ヶ所です。ご希望の就業場所について相談させていただきます。
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
199,000円〜259,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額23,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険完備、退職金制度、法人内研修、資格取得支援制度、健康診断、産休及び育休制度、医療費補助制度、提携施設割引制度、職員紹介制度、懇談会及び慰労会費補助制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 定期的な法人内研修実施。外部の研修も受講可能です。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒210-0846
神奈川県川崎市川崎区小田５－１－３ |
| 最寄り駅 | ＪＲ・京急 川崎駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 本求人はあくまでも「正社員」としての採用を前提としています。２ヶ月の有期契約満了後、本人の希望及び勤務実績により正社員に登用します。正社員は７５歳定年です。安心して長く働けます。※昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。＊就業時間はシフト制＊自転車・バイク通勤は可（駐輪場あり）＊他事業所同時募集中（当社ホームページもご覧下さい）デイサービス小田本通り 川崎区小田２－１８－１３デイサービス東小田 川崎区小田５－１９－７（日曜日営業）＃仕事と子育ての両立が可能な求人 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 川崎公共職業安定所（ハローワーク川崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：神山 重子 |
| 会社所在地 | 〒210-0846 神奈川県川崎市川崎区小田５－１－３ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和58年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 整形外科、歯科、内科、訪問看護、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション、通所介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、地域包括支援センター |
| メッセージ | スタッフが“さまざま”な仕事に取り組んでいます。人事面において特に力をいれているのが人材育成です。医療・介護業界では希少な法人内の研修教育機関・啓和会メディカルカレッジの設立（Ｈ．２５）をはじめ、各種研修、勉強会の開催、スキルアップ、資格取得のためのサポートを積極的に推進しています。プロとして成長しながら、長く働ける職場として、みなさんとの出会いを楽しみにしています。 |
| 支店・営業所・工場等 | 27箇所
|
| 事業所番号 | 1404-200627-2 |
| 法人番号 | 8020005007650 |
この求人に似ている求人
居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー
社会福祉法人馬島福祉会法人本部 - 川崎市 川崎区
|
|
介護職/ヘルパー/特別養護老人ホーム/小規模特養/常勤介護職/定員50名!介護スタッフ募集
社会福祉法人馬島福祉会 特別養護老人ホーム 大師の里 - 川崎市 川崎区
|
|
訪問介護の介護職・ヘルパー
訪問介護事業所 ソラスト川崎 - 川崎市 川崎区
|
|
介護職・ヘルパー/通所介護/デイサービス/「京急川崎駅」から徒歩3分の好立地/月9日休み/デイサービスで日勤のみの勤務です!
特別養護老人ホーム しおん - 川崎市 川崎区
|
|
「資格取得支援あり」訪問介護の介護職員・ヘルパー・職員
SOMPOケア株式会社 - 川崎市 川崎区
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14040-08175151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
