ハローワーク氷見の管轄
求人番号:16060-00802751
- 採用人数:4人
- 掲載開始日:5月1日(10日前)
- 応募期限:7月31日(あと81日)
「選ばれ続ける施設づくり」活動を推進中。お客様視点で職員が同 じ目標を共有し、自主的に自分たちで課題を見つけ解決してゆくコ ミュニケーション豊かで生き生きと働けるやりがいのある職場です
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | *入浴業務援助 ・浴槽に湯を張る ・入浴衣類の準備、浴室への運搬 ・物品補充(シャンプーなど)、脱衣所の準備 ・利用者のドライヤーかけ ・入浴後の衣類を家族・委託振分け、委託伝票記入 ・家族洗濯を1階へ搬送 ・浴室清掃 ・クリーニング後の衣類チェック、配布 【変更範囲:変更なし】 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:過去3年間1名登用
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勤務地 |
〒935-0061 富山県氷見市余川南山50(エルダーヴィラ氷見) |
最寄り駅 | 氷見駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,000円〜1,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額900円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週6日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職種別の賃金表あり
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒935-0061
富山県氷見市余川南山50 |
最寄り駅 | 氷見駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ・賞与制度は2年目以降 *仕事と子育ての共立しやすい職場です。 時間有休や有給休暇取得率が高く、チームワークで 子育ての職場環境を作っています。 「成長対話」を通じて、上司と課題を話しあい、成長が 実感できます。 |
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管轄ハローワーク | 氷見公共職業安定所(ハローワーク氷見) |
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会社情報
会社名 | 老人保健施設 エルダーヴィラ氷見 |
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代表者名 | 理事長:白石 陽治 |
会社所在地 | 〒935-0061 富山県氷見市余川南山50 |
従業員数 |
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設立 | 平成5年 |
資本金 | 1億8,000万円 |
事業内容 | ご利用者様に機能回復訓練のほか看護及び介護サ-ビスを提供し、 「思いやリ」「いたわリ」「やさしさ」の精神で介護を行っていま す。モットーは「家族のように」としてサービスを提供しています |
事業所番号 | 1606-100616-1 |
法人番号 | 1230005007017 |
ホームページ | http://www.drshiraishi.or/jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は氷見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「16060-00802751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。