ハローワーク京都七条の管轄
求人番号：26020-28925751
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：11月10日（4日前）
- 応募期限：1月31日（あと78日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 【令和７年１１月２５日シニア人材対象合同就職面接会求人】◆２０２５年１月にオープンの施設です 自立と生きがいを創造する仕事です それぞれの目的に応じたサービス（機能訓練、食事、入浴）を提供し、自立を支援します。一定の経験後は相談員や責任者へのステップアップもサポートします。 運転業務は専門スタッフが行います。希望があれば、イベントの企画もできます。 未経験者歓迎です。入職後は教育研修プログラムを受けていただきます。資格取得支援も積極的にサポートします。□■変更範囲：変更なし |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 京都府京都市左京区岡崎入江町４４せんしゅんかいデイサービスセンター岡崎 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,080円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | その他 |
|---|---|
| 選考日時 | その他 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ★この求人は１１月２５日開催「シニア人材対象合同就職面接会」参加求人です。事業所への事前連絡及び紹介状の交付は不要です。応募希望の方は、１１月２５日（火）１３時～１６時の間に会場「京都テルサ東館２階セミナー室」へお越しください。 （詳細は各安定所窓口へお尋ねください）★この求人は１１月２５日開催「シニア人材対象合同就職面接会」参加求人です。面接会終了後に必要に応じて事業所において二次面接を実施するので、その際には履歴書等持参。※勤務条件により各種保険加入※休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間を超える場合※通勤手当は日額１，２００円、月額２０，０００円を上限とする◇医師、看護師、リハビリ職、管理栄養士による研修を開催しています。スキルを上げたい方歓迎です。法人内で介護初任者研修、実務者研修を開講（費用の支援制度あり）。法人内の介護認定制度があります。自分の介護技術の確認に役立ちます。◇入職後もライフスタイルに合わせて、勤務形態の変更や事業所異動も可能です。事業所責任者とのミーティングを定期的に行っています。自分の意見が運営に反映できます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 医療法人社団 千春会 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒617-0826 京都府長岡京市開田２丁目１４番２６号 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 京都市、長岡京市などを中心に様々なサービスの介護事業所を展開しています。母体の千春会病院を中心に、地域包括ケアを実現し、地域の方々をトータルにサポートしています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-28925751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
