ハローワーク川崎の管轄
求人番号：14040-11770251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月26日（20日前）
- 応募期限：8月31日（あと46日）
明るく、きれいな診療室。一人一人の患者様に、じっくり丁寧に説 明する医院です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・歯科予防処置（ＰＭＴＣ、フッ素塗布） ・歯科診療補助（バキュームなどアシスタント） ・歯科保健指導（ブラッシング指導、食事指導） ・インプラントアシスタント ・ホワイトニング処置 ・医院内清掃 ・会計事務 ＊土曜の出勤は月２回 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
歯科衛生士
必須 |
| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作必須、ＬＩＮＥできれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（１か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒210-0005 神奈川県川崎市川崎区東田町１１－１－１０３ |
| 最寄り駅 | ＪＲ、京急川崎駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 119日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒210-0005
神奈川県川崎市川崎区東田町１１－１－１０３ |
| 最寄り駅 | ＪＲ、京急川崎駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊法定労働時間が週４４時間の特例対象事業場です。 ＊就業時間について （２）土曜日、休憩なし ＊自転車・バイク通勤可。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 川崎公共職業安定所（ハローワーク川崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：中野 昌則 |
| 会社所在地 | 〒210-0005 神奈川県川崎市川崎区東田町１１－１－１０３ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1,800万円 |
| 事業内容 | 歯科医業 |
| 事業所番号 | 1404-205227-9 |
| ホームページ | http://www.nakano-sika.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14040-11770251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
