ハローワーク所沢の管轄
求人番号：11060-11498751
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月2日（37日前）
- 応募期限：11月30日（あと52日）
敷地内に、介護老人保健施設・通所リハビリ・居宅支援事業・地域 包括支援センター・小規模多機能居宅介護・グループホームがあり 、連携がとりやすい。地域づくりにも力を入れている。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ☆認知症共同生活介護（グループホーム）での 食事・排泄・入浴の介助等の身体介護の仕事です。 （定員１８人） ・食事、排泄の介助等の身体介護 ・就寝介助（ナイトケア）、夜間の見守り（巡回） ・起床介助（モーニングケア） ・朝食の準備、配膳・記録業務 など ・変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護業務
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 記録等、すべて電子カルテのため、最低限のＰＣスキルを要する |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒359-0002 埼玉県所沢市大字中富１６２２ ＊新所沢東口からバス１３分乗車 所沢ニュータウン下車徒歩８分
|
| 最寄り駅 | 西武新宿線 新所沢駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,220円〜1,590円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律75歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
なのはな保育室
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・子ども手当や住宅手当の支給あり ・車通勤可（通勤手当支給） ・医療費補助あり ・ハラスメント防止のためのヘルプライン制度あり ・介護・看護職の寮制度あり ・慶弔・災害見舞金支給 ・通信教育・文化費補助あり ・リフレッシュ休暇、生理休暇あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 事業所内、法人内の研修制度があります。 必要な法定研修や、個々人に必要な知識の習得のため の研修について、業務補償や研修費の補償があります 。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 介護や子育てしながらでも働き続けられる職場です！ ・フレックス制度導入 ・時間有給制度あり ・託児所あり ・産休・育児休業・介護休業制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内、全面禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒359-0002
埼玉県所沢市大字中富１６２２ |
| 最寄り駅 | 西武新宿線 新所沢駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 医療生協さいたま生活協同組合 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【当事業所から皆さんへのメッセージ】 ・医療生協さいたまは、埼玉県内で４病院８診療所、３歯科、 ２老健、４地域包括支援センター、１８介護事業所、 １有料老人ホームを有する生協法人です。 ・キャリアラダーに沿った教育制度があります。 ・介護の仕事だけではなく、地域活動（地域づくり）にも力を 入れています。 ・地域内での事業所異動も可能なため、グループホームだけで なく、訪問介護や通所介護等、介護職としてキャリアを 積むことができます。 ・また、時間有給、育児・介護制度が整っており子育てや ご家族の介護をしながらも長く働き続けられる職場です。 「両立支援」 ＊就職支度金制度があります。 ★是非、ご応募ください！ お待ちしております！ ・雇用保険、社会保険は勤務条件により加入します。 ・有給休暇、休憩時間は法定通り付与します。 ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要とする） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 所沢公共職業安定所（ハローワーク所沢） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 所長：青木 宏憲 |
| 会社所在地 | 〒359-0002 埼玉県所沢市大字中富１６２２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成4年 |
| 資本金 | 64億6,998万円 |
| 事業内容 | 自宅で介護保険サービスを利用される方の相談援助・ケアプラン作 成・連絡調整等。介護が必要となった方の訪問・通所・泊まりサー ビスでのケア提供。 |
| メッセージ | キャリアラダーに沿った教育制度があります。 同行訪問を行うことで安心して仕事を覚えることができます ケアカンファレンス、各種学習に参加することで実践力を つけていきます。 「自立を支援する」生協１０の基本ケアに取り組んでいます。 ★是非、ご応募ください！ お待ちしております！！ |
| 事業所番号 | 1106-926708-6 |
| 法人番号 | 8030005012146 |
| ホームページ | https://santome.mcp-saitamawest.jp/use/home.php |
| 事業所の特記事項 | ケアマネージャーはフレックス制度あり。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は所沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11060-11498751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
