ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-34616151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月13日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと76日）
日立グループ（特約店）として、空気圧縮機を中心に産業用機器の 販売、トータル提案（工事・施工管理、保守メンテナンス）を行っ ています。トヨタグループなど大手メーカーが主要取引先です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 工場の生産設備を総合的に手がける日立グループ（特約店）で、 お客様（主に大手メーカー）に空気圧縮機（コンプレッサー）を 中心とした産業用機器の販売・提案営業（ルート営業）および ＩоＴ、カーボンニュートラルなどのデジタルソリューション推進 営業をします。新規についてもメーカーやお客様からの紹介のため 、飛び込みでの営業はありません。 転勤は基本ありませんので、地元でじっくり働くことが出来ます。 入社後半年～１年程度は、先輩社員に同行して教育指導・補助業務 をしながらじっくりと経験を積み、製品等商材の教育を社内研修、 及び日立などメーカーの研修・外部セミナーを受け知識や営業のた めのスキルを段階的に学んでいきます。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・Ｏｆｆｉｃｅ（Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ、Ｗｏｒｄ、 Ｏｕｔｌｏｏｋ）の基礎的操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄４－６－１５ フオーティンヒルズセンタービル５Ｆ |
| 最寄り駅 | 地下鉄東山線 栄駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜320,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・契約保養所 ・チケットレストラン（食事補助） ・社員持株会 ・社員旅行 ・健診オプション、歯科検診補助 ・永年勤続リフレッシュ休暇 ・新車購入時謝礼金制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時、１ヶ月後、半年後、１年後の新入社員研修 ・日立製作所の新入社員研修、その後の階層別研修に 参加 ・日立産構システムの製品教育、実習に参加 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） オフィス内禁煙。ビル内に喫煙ルームあり。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄４－６－１５ フオーティンヒルズセンター ビル５Ｆ 協伸工業 株式会社 |
| 最寄り駅 | 地下鉄東山線 栄駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考合格後、日程をご相談のうえ会社説明・１次面接を実施 （個人面接です）→役員面接→採用となります。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 〇事前に履歴書、紹介状（ハローワーク経由以外の場合は不要）、 職務経歴書（職歴ある方のみ。簡単で結構です）を 本社総務課（名古屋市中区栄）までご郵送、又はメール （上記書類をＰＤＦにて添付）にてお送り下さい。 書類選考合格の方に面接の日時等をご連絡させていただきます。 ・採用時の基本給は年齢等を考慮して決定します。 ・昇給率、および賞与月数は全社員の平均値であり、 勤続年数、業務評価、役職により異なります。 ※好決算時には、別途特別賞与の支給があります （直近１０年中９年あり）。 ※昇給、賞与は前年度実績であり、業績、社会情勢により増減 し、実施しない年度の可能性もあります。 ・将来的に顧客を担当すると、休日に出勤をする場合があります。 その場合は振替休日に加え、休日出勤手当の支給があります。 （業務の変更範囲：原則なし） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：近藤 昭彦 |
| 会社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄４－６－１５ フオーティンヒルズセンタービル５Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和40年 |
| 資本金 | 6,760万円 |
| 事業内容 | 産業用電気機器の卸売小売をはじめ、工場生産設備のトータル提案 （工事・施工管理、保守メンテナンス、システム設計）を一貫して 手がける総合設備企業です。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 【協伸工業とはこんな会社】 日立グループ（特約店）として、トヨタ自動車やデンソー、アイ シン等トヨタグループ他の自動車関連をはじめ、食品、電子、 薬品、化学など、多くのメーカーとお取引いただいています。 工場生産設備の「トータルプランナー」として、お客様と一緒 に「モノづくりの現場」を支えている会社です。 製造現場のライフラインであるエアー（圧縮空気）を生み出す コンプレッサーを核に、工場全体の設備構築から機器販売～施工 管理～メンテナンスまで一貫して自社で手がける、他社にはない 強みをもつ総合設備企業です。 【やりがい・特徴】 ・中部地区の「ものづくりの現場」を支えて社会貢献 ・じっくりと教育 ⇒社内でのＯＪＴ、日立主催・外部での研修などを通して丁寧 にサポートをします。 ・充実した福利厚生⇒年間休日１２５日。 食事補助券（チケットレストラン）、契約保養所などで余暇 をサポート。企業年金制度、退職金制度で将来にも備えます。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 2302-015473-2 |
| 法人番号 | 5180001035485 |
| ホームページ | http://www.kyoshin-gr.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-34616151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
