ハローワーク札幌の管轄
求人番号：01010-41187451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月22日（52日前）
- 応募期限：12月31日（あと18日）
社会が必要とする輝く人材への成長をサポート！すべての方が充実 した時間を過ごせるよう組織開発・人材教育に注力。ゆくゆくは住 み慣れた地域で医療・介護福祉が完結できる事業体を創造します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 訪問看護ステーションのスタッフとして、利用者の居宅に訪問して いただき、一人一人と深く関わった在宅ケアを提供します。 〈主な業務〉 訪問業務。看護記録等の記載。（介護ソフトはカイポケを使用） 利用者やケアマネージャー、その他関係する職種、医療機関等との 連携。 ＊訪問看護未経験者、ブランクのある方でも居宅分野に興味のある 方歓迎です。 ＊業務上必要な知識・技術の指導はもちろん、同行訪問で実際のケ アをみて学んでいただけます。 ＊一人一台タブレットをお渡ししますので、記録から情報共有、連 携までスムーズに行うことが可能です。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
臨床経験３年以上（在宅分野に限らず医療機関、施設等も含む）
|
| 必要な免許・資格 |
作業療法士
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月（省略あり））
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒006-0820 北海道札幌市手稲区前田１０条１９丁目６－１２ ＪＲバス 曙９条１丁目から 徒歩４分
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
299,000円〜384,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数4年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・制服、訪問に必要な物品貸与 ・社用車使用可 ・自家用車借上げ制度あり（手当支給） ・無料駐車場あり ・家賃補助あり（住宅手当） ・冬季燃料手当支給（冬季賞与に包含） ・退職金制度あり（勤続３年以上） ・研修費補助あり ・特別休暇あり（夏季休暇、年末年始） ・１日、半日、時間単位での有給休暇取得可 ※各項目に要件あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | １～２ヶ月間のオリエンテーション、ｅラーニングで 保険制度や関係職種との関わり方、訪問作法や心構え 、業務の流れ等を把握。同行訪問で実務を学びます。 一人立ちした後も同僚と密にコミュニケーションを取 り不安や悩みを解決。カンファレンス、研修を通し専 門職としてスキルアップを図ります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当ステーションにはママさん・パパさんスタッフが多く在籍してお りプライベートも充実させてほしいとの想いから、初年度の有給休 暇は入社後２ヶ月、４ヶ月、６ヶ月経過時に１０日（初年度分）を 分割して付与。次年度以降は年に１度、最初の付与基準日（２ヶ月 経過月）にまとめて付与されます。 また、実際の休暇取得に際しては１日、半日の他、１時間単位でも 取得可能であり、ご家庭の事情に合わせ多様な休月が可能となって います。 ※雇用形態により要件あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（面接日時等は後日連絡） |
| 選考場所 |
〒006-0820
北海道札幌市手稲区前田１０条１９丁目６－１２ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 【福利厚生】 ・保険制度（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ・交通費支給 ・研修あり ・学習支援制度あり ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・転勤なし ・制服貸与 ・社用車貸出あり ＊業務の変更範囲：変更なし |
|---|
| 管轄ハローワーク | 札幌公共職業安定所（ハローワーク札幌） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表社員：吉田 翔太 |
| 会社所在地 | 〒006-0820 北海道札幌市手稲区前田１０条１９丁目６－１２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成28年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 看護・リハビリ・事務員によるチームアプローチが特色の訪問看護 ステーション。社会人基礎力教育に裏付けされた信頼関係の構築能 力により、地域の信頼を得て、開業以来業績が伸び続けています。 |
| メッセージ | 出会ったすべての人たちを全力で応援し、笑顔と優しさであふれ る会社』を企業理念とした職場です。職員の働きやすさを大切にし ており、ご自身のスキル、生活スタイルに合わせた訪問件数も考慮 して目標設定をしていきます。ワークライフバランスを整え、無理 のな い働き方ができるのが特徴です。 ママさん・パパさんスタッフが多く在籍しているということもあり 、急な子供の都合による休みやプライベートを充実させてほしいと いう思いから初年度は入社後２か月で有給の付与を行っています。 選ばれる訪問看護ステーション地域Ｎｏ．１を実現させるため、一 緒に走ってくれる仲間を募集します。入職時研修や同行訪問を行い 安心してお仕事いただけるように努めています！ また、職場環境や仕事効率にも目を向け、タブレットの導入や情報 共有のためのシステム構築も行ってきました。 多くの医療機関や居宅介護支援事業所と連携し、「予防」～「看取 り」まで質の高い訪問看護とリハビリテーションの提供を目指して 日々職員全員で、向き合い考え共に歩んでいます。 |
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
|
| 事業所番号 | 0101-626609-5 |
| 法人番号 | 3430003007905 |
| ホームページ | https://roical.wixsite.com/roical |
| 事業所の特記事項 | 専門職としての業務能力のほか、スタッフ個人の社会 人基礎力向上と良好な人間関係の構築、心理的安全性 が高いチームの在り方を追求している組織です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01010-41187451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
