ハローワーク日向の管轄
求人番号：45030-02125051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月28日（6日前）
- 応募期限：7月31日（あと58日）
高度医療看護に特化したステーション 働くママを応援する会社 給与、福利厚生が充実してます！ 研修カリキュラム導入 未経験者でも安心して働け
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ご利用者様の在宅における、訪問看護 利用者様の全身状態管理 服薬、カテーテル管理 保清 ターミナルケア 看取り看護 リハビリ 「変更範囲：変更なし」 【看護】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
一般的な看護力、アセスメント能力が必要
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒883-0043 宮崎県日向市都町１３－６ 第七小松ビル２０３号 |
| 最寄り駅 | 日向市駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
240,000円〜325,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額4,200円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 管理者手当５万 資格手当２万 待機手当２千円／回 （待機するしないは選択可能） 美容代補助 月一 訪問の間の家事 子供の送り迎え可能 キッズルーム完備 入職日より 有給休暇発生 有給休暇取得 義務化 食べ放題 飲み放題のエルカフェ完備 定時になってなくても 勤務終了次第 帰宅可能 ランチミーティングあり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子育て支援 福利厚生充実 プライベート充実支援 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒883-0043
宮崎県日向市都町１３－６ 第七小松ビル２０３号 |
| 最寄り駅 | 日向市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 福利厚生充実した、職場です。入職日より、有給休暇発生。キッズ スペース完備。日々、高度な技術を必要とされる現場から戻ってき た、スタッフがホットできるよう、カフェスペースを完備。１人１ 台、スマホ、タブレット支給。 訪問看護ステーション、エルプラス 共にこの街の在宅医療をより向上して頂ける方をお待ちしてます！ 高度医療看護を必要とするご利用者様へ、より質の高い看護をご提 供させて頂くための募集です！ 研修、資格取得も積極的に行い、キャリアアップも可能。 新しい、働き方を推進していますので、プライベート、仕事共に充 実した環境です。 資格、キャリアアップの資金全額補助。 お家に帰りたいを、叶えるチーム エルプラス |
|---|
| 管轄ハローワーク | 日向公共職業安定所（ハローワーク日向） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表役員 管理者：干潟 可奈子 |
| 会社所在地 | 〒883-0043 宮崎県日向市都町１３－６ 第七小松ビル２０３号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和5年 |
| 事業内容 | ＊利用者様への在宅訪問看護 ＊居宅介護支援事業をＲ６年度より開設 ＊在宅看取り ターミナルケアあり |
| メッセージ | 訪問看護ステーション、エルプラス 共にこの街の在宅医療をより向上して頂ける方をお待ちしてます！ 高度医療看護を必要とするご利用者様へ、より質の高い看護をご提 供させて頂くための募集です！ 研修、資格取得も積極的に行い、キャリアアップも可能。 新しい、働き方を推進していますので、プライベート、仕事共に充 実した環境です。 資格、キャリアアップの資金全額補助。 お家に帰りたいを、叶えるチーム エルプラス |
| 事業所番号 | 4503-614749-0 |
| 法人番号 | 6350003004354 |
| ホームページ | https://instagram.com/l.purasu_0804?igshid=MmIzYWVlNDQ5Yg== |
| 事業所の特記事項 | フレックスタイム導入 年末年始休暇 年末年始手当 キッズルーム完備 子育て支援 ＩＪＵターン歓迎 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日向公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45030-02125051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
