ハローワーク船橋の管轄
求人番号:12090-05926451
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月1日(34日前)
- 応募期限:6月30日(あと56日)
平成20年4月に約50名の登録児者で開所以来、児童数、職員数 、事業内容共に増進中でいる。休暇、福利厚生面も充実し、職員育 成にも力を入れているため、職員定着率もとても高い。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ・障害をもつ児童等のクラスの介助員として勤務していただき ます。 ・現在、20~50才代の正職員と、20~70才代のパート 職員がクラスの担任と副担任、介助員等として働いています。 ・未経験の方でも研修制度がありますので、子どもたちと楽しく 活動しながら意欲をもって取り組める方なら大歓迎です。 *送迎のみの勤務希望の方もご相談ください。 *送迎業務なしでも可能です。 【変更範囲:なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月程度)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒276-0044 千葉県八千代市萱田町615 八千代中央駅からバス 「八千代市役所前」下車 徒歩4分
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最寄り駅 | 東葉高速線 八千代中央駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,100円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
将来的に設置検討中
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育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒276-0044
千葉県八千代市萱田町615 |
最寄り駅 | 東葉高速線 八千代中央駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | 書類選考後、面接 7日以内 |
担当者 |
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特記事項 | *実際の雇用保険の加入は労働日数・時間による、年次有給休暇 は法定通り付与します。 ●自己所有の携帯電話を非常時通信用として使用出来る方 (通信手当を支給) *毎年4月が更新月となります。 【応募方法】 履歴書・紹介状を事業所 (八千代市萱田町615)宛に送付してください。書類選考後、合 否または面接日時についてご連絡いたします。 ●曜日・時間・回数は応相談(但し少なくとも15:00~ 17:30、週2回以上勤務できる方が助かります) |
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管轄ハローワーク | 船橋公共職業安定所(ハローワーク船橋) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表社員:小野 譲治 |
会社所在地 | 〒276-0044 千葉県八千代市萱田町615 |
従業員数 |
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設立 | 平成19年 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | 児童福祉法・障害者総合支援法に基づく障害福祉事業 教育・福祉に関わる事業(障害福祉・児童福祉・学習支援・幼児教 室・文化活動等) |
事業所番号 | 1209-614339-1 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は船橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12090-05926451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。