ハローワーク草津の管轄
求人番号:25060-01623861
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:2月4日(43日前)
- 応募期限:4月30日(あと42日)
ヘルシー弁当やボリューム弁当を扱い、ほぼ手作りのお弁当を事業 所むきに1日450食のボリュームで製造配達しています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | *ランチに特化したお弁当の製造と配達を行っている事業所で、 配達のお仕事をお願いします。 *1日450食から550食のお弁当を製造し、大津市、草津市、 京都府宇治市、京都府久御山町へ軽自動車で平日のみ毎日配達し ています。 (配達先は会社や事業所のみです) ☆ ☆ 急募 ☆ ☆ [変更範囲:変更無し] |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒525-0072 滋賀県草津市笠山2-1-28 クローバービル1F 近江鉄道バス「笠山バス停」から徒歩8分
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| 最寄り駅 | JR琵琶湖線 南草津・瀬田駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,150円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
正当な理由で退職された場合、再度復帰を望まれる場合は可能です
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒525-0072
滋賀県草津市笠山2-1-28 クローバービル1F |
| 最寄り駅 | JR琵琶湖線 南草津・瀬田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 理念、価値観を軸に運営しています。共感して理解してもらい 方向性を合わせていただくことが求められます。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 「ありがとうと成長が循環する温かな職場へ」「価値観でつながり 、共に共感し成長する職場へ」唐印屋では、お弁当製造の現場で障 がいをお持ちの利用者さんも一緒に働いています。利用者さんは祉 事業所の一員として日々トレーニングに励み、自己実現や自立を目 指して頑張っておられます。配達スタッフとして勤務する中で、こ うした利用者さんと関わる場面もあり、お互いを思いやり、成長を 支え合う関係を築くことで、仕事を通じて人のあたたかさや「あり がとう」「感謝」そして「成長・進化」を感じられる環境です。印 屋は、福祉と飲食を融合した新しい形の職場です。人とのつながり を大切にしながら、自分の成長と社会への貢献、仲間やお客様かの 「ありがとう」を実感できる職場です。ぜひ私たちと一緒に働いて みませんか。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無 |
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| 管轄ハローワーク | 草津公共職業安定所(ハローワーク草津) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表:芝 佳昇 |
| 会社所在地 | 〒525-0072 滋賀県草津市笠山2-1-28 クローバービル1F |
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 法人向けのランチに特化したお弁当配達業務 |
| メッセージ | 唐印屋では「豊かな人生への貢献」を 理念に掲げ、“ありがとう”や“感謝”が 自然と循環する温かな職場づくりを目 指しています。そこから生まれる充実 感がホスピタリティを育み、その積み 重ねが感謝の言葉となって返ってくる ことで、人は自然に自信を持ち、成長 や自立への意欲を高めていきます。私 たちはそんな“人生の好循環”をスタッ フの皆さんと共に築きたいと考えてい ます。理念を語って終わりではなく、 日々の現場で一歩ずつ形にし、小さな 改善や話し合いを積み重ねています。 変化を前向きに受け止め、“飲食と福祉 のイノベーション”を共に創る仲間を 歓迎します。仕事は生活のためだけで なく、自己成長の場でもあります。新 たな価値観に共感し、充実感と感謝が 巡る幸せサイクルを共に育みましょう。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2506-616117-8 |
| ホームページ | http://karainya.web.fc2.com/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は草津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25060-01623861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
