ハローワーク立川の管轄
求人番号:13150-10206651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月21日(12日前)
- 応募期限:5月16日(あと13日)
独立行政法人通信総合研究所(CRL)と認可法人通信・放送機構 (TAO)は平成16年4月に統合され、新たな独立行政法人情報 通信研究機構が発足しました。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(有期雇用職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ・サイバーセキュリティ人材育成の演習シナリオ・環境開発、及び 演習運営 ・事業推進に必要となる各種システム(演習システム、外部公開用 Webサイト等)の構築・開発支援 ・演習の企画支援、事業推進に係る機構内外との調整 ・各種事業の管理業務、データ分析等 業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
その他、求人に関する特記事項に記載。
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | その他、求人に関する特記事項に記載。 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒184-8795 東京都小金井市貫井北町4-2-1 |
最寄り駅 | 武蔵小金井駅・国分寺駅からバス情報通信機構下車2分/駅 |
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
459,000円〜652,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額150,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.3日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 121日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | あり
・
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) ・ |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(5月中旬から6月下旬) |
選考場所 |
〒184-8795
東京都小金井市貫井北町4-2-1 |
最寄り駅 | 武蔵小金井駅・国分寺駅からバス情報通信機構下車2分/駅 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 選考結果は、応募締切後2ヵ月以内にEメールにて通知。 (メールアドレスが無い方へは書面で通知) |
担当者 |
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特記事項 | 【応募方法】 応募書類を東京・小金井の住所に郵送または以下URLよりご応募 ください。メールアドレスがあれば履歴書に記載をお願いします。 選考終了後速やかに廃棄処理致します。 応募締切:令和7年5月19日必着 *応募前に必ず当機構の採用ページ(以下URL)にて公募情報を ご確認下さい。 【URL】https://www.nict.go.jp/em ployment/koubo.html *年次有給休暇の付与は法定どおり *お問い合わせ 9:00ー17:00(平日) *質問等がなければ事前電話連絡は不要です。 【必要な経験知識・技能等】 以下1つ以上の項目について、業務として3年以上の経験を有する こと◆人材育成事業に関する経験◆システム開発または運用プロジ ェクトでのプロジェクトマネジメント経験◆CSIRT、SOC、 インシデント対応等のサイバーセキュリティ関連業務 |
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管轄ハローワーク | 立川公共職業安定所(ハローワーク立川) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:徳田 英幸 |
会社所在地 | 〒184-8795 東京都小金井市貫井北町4-2-1 |
従業員数 |
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設立 | 平成16年 |
事業内容 | 情報通信の基礎的・基盤的研究から各種の応用 研究及び開発/高 度通信・放送研究開発を行う者に対する支援/通信・放送事業分野 に属する事業等の振興等*再雇用:労使基準により65歳まで |
事業所番号 | 1315-306304-5 |
法人番号 | 7012405000492 |
ホームページ | http://www.nict.go.jp |
事業所の特記事項 | 定年制及び再雇用制があるのはパーマネント職員。有 期雇用職員は定年制や再雇用制度はなく、応募に対す る年齢制限はありません。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は立川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13150-10206651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。