ハローワーク立川の管轄
求人番号：13150-26729651
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：11月11日（15日前）
- 応募期限：1月31日（あと66日）
障害があっても自分らしく生きれるように、高齢者の方の無限の自 立を願って、皆様の健康生活を継続的にサポートいたします。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 介護施設の入居者様の日常生活の支援のお仕事です。 食事や入浴、排泄介助など生活のサポートや、健康を維持いただく ためのレクリエーションの企画・運営を行います。 業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護施設での勤務経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | タブレット端末での入力 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒197-0022 東京都福生市本町８７－１ ディーフェスタクオーレ福生 |
| 最寄り駅 | ＪＲ青梅線 福生駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
226,000円〜265,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 働きやすい職場環境を目指し、従業員の資格取得支援や研修制度に 力をいれています。 また、職務能力以外の部分を評価・奨励するインセンティブポイン トを導入しています。 皆勤勤務や、土日祝の出勤などに応じて社内の独自ポイント（Ｄａ ｉｐｏ）が付与されます。貯まったポイントは専用サイトで２，０ ００種以上の商品から好きなものに交換ができ、モチベーションア ップになっています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社時研修や新卒者向け、階層別の専門研修などを実 施しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内に喫煙スペースあり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒197-0022
東京都福生市本町８７－１ ディーフェスタクオーレ福生 |
| 最寄り駅 | ＪＲ青梅線 福生駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊マイカー通勤可：駐車場無料 ＊制服貸与あり ＊面接日程の調整をいたしますので、事前に電話連絡をお願いいた します。 ＊お問い合わせ時間 ９：００～１７：３０ ＊土曜日の紹介連絡：不可 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 立川公共職業安定所（ハローワーク立川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：秋山 理 |
| 会社所在地 | 〒190-0012 東京都立川市曙町１－１２－１９ 吉田ビル４０１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和2年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 介護施設の運営や高齢者賃貸住宅の管理、入居サポート |
| メッセージ | 大和リビングケアは、関東圏及び九州圏に介護施設を運営している 法人です。 年間休日を１２０日へ改訂、定年年齢の６５歳への引上げや入社時 の有休付与・時間単位の有休制度導入など、従業員の皆さまのワー クライフバランスの実現にむけて、積極的に取り組んでいます。 ＊定年以上の方も相談に応じます（雇用条件等は別途相談） |
| 事業所番号 | 1315-618735-7 |
| 法人番号 | 7010601056144 |
| ホームページ | https://www.daiwaliving-care.co.jp/company/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は立川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13150-26729651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
