ハローワーク松江の管轄
求人番号:32010-07163151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月26日(6日前)
- 応募期限:6月12日(あと11日)
当社は育林を主体とする林業総合会社で、育林業界では全国上位の 企業であり、雇用諸制度が完備されています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ≪育林事業として下記の業務を行って頂きます≫ ○新植(木を植える) ○下刈、除伐(雑草木を刈り払う) ○枝打ち(枝落し) ○間伐(間引き)等の作業に従事していただきます。 ※採用日:令和7年7月1日(火)~ 変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒728-0000 広島・北広島 ※当社駐車場(安佐北区三入6丁目530-1)に集合し、 会社のマイクロバスで現場に向かいます。 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
204,000円〜337,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,400円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.1日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
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年間休日数 | 123日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
就業規則による
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 屋外(現場)での仕事です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(6月13日(金)) |
選考場所 |
〒728-0023
広島県三次市東酒屋町1481-5 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *応募状況によっては、紹介期限日以前に応募を締め切る場合があ ります。応募期限:6/12(木)です。 *面接は三次事務所(三次市東酒屋町1481-5)で行います。 ※駐車場:あり(月1,000円) ・部門人員:4人 |
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管轄ハローワーク | 松江公共職業安定所(ハローワーク松江) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:井上 政吾 |
会社所在地 | 〒690-0001 島根県松江市東朝日町87番地6 |
従業員数 |
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設立 | 昭和37年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 育林事業、林産事業、特産事業、森林土木事業 |
事業所番号 | 3201-001229-5 |
法人番号 | 4280001000785 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「32010-07163151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。