ハローワーク 名古屋東の管轄
求人番号：23010-20661751
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：7月1日（13日前）
- 応募期限：9月30日（あと78日）
土地活用への根強い社会的需要を背景に、創業以来順調に業績を伸 展。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●土地所有者様を直接訪問し、土地診断から建築計画、税務相談、 資金計画まできめ細やかなコンサルティングを行います。 ●土地所有者様の事業目的に合わせて、確かな事業計画を ご提案します。 変更の範囲：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月（最大３ヶ月延長の可能性あり））
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒468-0041 愛知県名古屋市天白区保呂町１８１６ アリエッタ１階 勤務地限定制度有り
地下鉄桜通線野並駅徒歩２３分又は市バス天白町菅田下車徒歩５分 |
| 最寄り駅 | 野並駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
293,000円〜293,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
〜の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種・資格・地域に応じた基本給を支給。
その他各種手当あり。 |
| 復職制度 | あり
在籍時の勤続年数、評価等の条件あり。また、復帰時に退職日より
５年以内で会社の求人募集があること。 |
| 福利厚生の内容 | ■有給休暇 入社時すぐに付与され、毎年期初に社員は「個人別年次有給 休暇取得計画表」を提出し、計画的に取得を促進。 ■サポート有給休暇 付与後２年で失効する年次有給休暇を、毎年１０日を限度に 最大で６０日まで積み立てて従業員自身の私傷病や家族の 看病・介護の際に使用することができる制度。 ■育児休業 この出生日から３歳の誕生日前日まで休業の申請が可能な 制度。 ■自社物件入居者支援 従業員（社宅貸与者除く）が自社物件に入居する場合、支援 を受けることができる制度。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 介護に直面したり直面する従業員が、仕事と介護を両立しな がら安心して働くことができる職場環境づくりを促進。 両立支援制度１０項目 介護休業 介護休暇 時間外労働制限 所定外労働制限 深夜勤務の制限 短時間勤務 短縮勤務 サポート有給 相談窓口 介護休業給付 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒468-0041
愛知県名古屋市天白区保呂町１８１６ アリエッタ１階 |
| 最寄り駅 | 野並駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前に履歴書（証明写真添付）・職務経歴書を送付してください。 選考の上ご連絡いたします。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■賞与は個人業績に応じて支給 ■社有車での通勤の場合は通勤手当なし（ガソリン代支給） ■休日出勤有り ■男性女性共に育児休業を取りやすい環境を整えています （２０１８年度より育児休業取得率１００％達成） ■入社の際は身元保証人が必要となります ■３６協定締結済み ＊ミドルシニア（３５歳以上６０歳未満）歓迎求人＊ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋東公共職業安定所（ハローワーク 名古屋東） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：竹内 啓 |
| 会社所在地 | 〒468-0041 愛知県名古屋市天白区保呂町１８１６ アリエッタ１階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和49年 |
| 資本金 | 290億6,099万円 |
| 事業内容 | 土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工賃貸建物の入居者 斡旋・運営・管理まで、土地活用のトータルサービス |
| メッセージ | ■９割以上が業界未経験で入社しています。 ■中途入社でのハンディはありません。 ■入社後３カ月間の研修があり、営業に必要な建築・税務知識の習 得、ロープレによる実践的なトレーニングなど教育専門トレーナー による充実した研修体制を整えております。 ■入社後６カ月間キャリアサポーター（相談役）がフォローします 。親身になって相談に乗りますので、未経験の方も安心して働けま す。 ●「ミドルシニア（３５歳以上６０歳未満）歓迎求人」 |
| 事業所番号 | 2301-924970-2 |
| 法人番号 | 4010401016607 |
| ホームページ | http://www.kentaku.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23010-20661751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
