ハローワーク国分の管轄
求人番号:46040-05305751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月28日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと59日)
対象児童の保護者及び地域の有識者からなる「運営委員会」が姶良 市長の委託を受けで行う事業である。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ○当児童クラブにて子供様の保育補助業務に従事していただきます ・50名程度をお預かりし、お子様の管理や健康状態を把握し、 遊びを主とする保育業務を行います。 ・その他付随する業務 ※週の勤務日数は相談に応じます。 *主な勤務→(1) 長期休業中の勤務→7:30~18:00の間で4h~6h *社用車(AT)使用 *有資格者の方は別途資格給を考慮します。 *60歳以上の方の応募歓迎します。 *従事すべき業務の変更範囲:会社の規定で定める業務 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒899-5302 鹿児島県姶良市蒲生町上久徳2250番地 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
970円〜970円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額2,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
7時30分〜18時00分の時間の間の4時間
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週4日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | なし |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋内外禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒899-5302
鹿児島県姶良市蒲生町上久徳2250番地 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *昇給は2年毎の昇給となります。 *週20時間以上勤務の際は、雇用保険加入 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労働基準法に準ずる。 *通勤手当:片道2km以上の方対象 *駐車場:敷地内/自己負担なし *60歳以上応援求人 *応募にはハローワーク紹介状が必要です。 【応募前職場見学可能です】※事前に連絡して下さい。 |
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管轄ハローワーク | 国分公共職業安定所(ハローワーク国分) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 運営委員会運営委員長:出水 昭彦 |
会社所在地 | 〒899-5302 鹿児島県姶良市蒲生町上久徳2250番地 |
従業員数 |
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設立 | 平成15年 |
事業内容 | 放課後や学校休業日に保護者のいない家庭の児童を預かり、安全に 生活指導して世話をする。 |
メッセージ | 昇給は2年ごとの昇給 週20時間以上勤務の場合は、雇用保険加入 週30時間以上勤務の場合は、社会保険加入 通勤手当は、片道2キロメートル以上が対象 駐車場は敷地内自己負担なし |
事業所番号 | 4604-102858-4 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は国分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「46040-05305751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。