ハローワーク新庄の管轄
求人番号:06050-00984351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月18日(17日前)
- 応募期限:6月30日(あと56日)
会社創立以来業績を延ばし続け、業界随一の企業規模で、日本国内 全域に110の営業網を設け、県内には山形支店の他4営業所を設 けて営業活動をしております。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負 |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 救命救急センター内における看護補助業務 ・検査検体及び結果の院内運搬 ・資材在庫チェック及び補充 ・使用リネンの交換・運搬と補充 ・センター内環境整備(整理整頓) ・看護師補助作業 ※ヘルパー等の資格は不要です。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒996-0002 山形県新庄市金沢720-1 山形県立新庄病院 |
最寄り駅 | 新庄駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,300円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,500円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週1日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒996-0022
山形県新庄市住吉町8-15 ロイヤルガーデン1F |
最寄り駅 | (JR奧羽本線)新庄駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ※事前研修あり |
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管轄ハローワーク | 新庄公共職業安定所(ハローワーク新庄) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 営業所長:関岡 純孝 |
会社所在地 | 〒996-0022 山形県新庄市住吉町8-15 ロイヤルガーデン1F |
従業員数 |
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設立 | 昭和35年 |
資本金 | 2億円 |
事業内容 | 総合ビル管理業(清掃業務・技術業務・警備業務・サービス業務) |
事業所番号 | 0605-912895-5 |
ホームページ | http://www.taihei-bs.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新庄公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「06050-00984351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。