ハローワーク伏見の管轄
求人番号：26030-06329251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月21日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと67日）
来院される方の健康の悩みを解消することにより、全従業員に沢山 のありがとうを頂けることを大切にしています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | リハビリ室にて、理学療法・物理療法を受ける患者様への受付と案 内業務をして頂きます。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（最長１カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒612-8081 京都府京都市伏見区新町４丁目４６１ |
| 最寄り駅 | 京阪 伏見桃山駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,150円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額8,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒612-8081
京都府京都市伏見区新町４丁目４６１ |
| 最寄り駅 | 京阪 伏見桃山駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 就業時間 月・火・水・木・金・土 午前診 ８：３０～１２：３０ ○ ○ ○ ○ ○ ○ 午後診１６：４５～２０：００ ○ × ○ × ○ × ＊（午前診）・（午後診）・（通し）の３タイプから選択：可 （通し勤務は、休憩が午前と午後の間に休憩２５５分取得） ＊（午前診）のみ、週３日間選択でも可 ＊労働条件により各種保険加入 ＊年次有給休暇日数は法定どおり |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所（ハローワーク伏見） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 院長：太田 英吾 |
| 会社所在地 | 〒612-8081 京都府京都市伏見区新町４丁目４６１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和56年 |
| 事業内容 | 整形外科診療所 |
| 事業所番号 | 2601-211287-8 |
| 事業所の特記事項 | 健康保険は医師国保に加入 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-06329251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
