ハローワーク前橋の管轄
求人番号:10010-02791951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月3日(77日前)
- 応募期限:5月31日(あと12日)
家庭的な雰囲気を大事にしている幼稚園です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 幼保連携型認定こども園で保育補助をお願いします。 保育棟(0歳児・1歳児・2歳児クラス)の保育補助を担当してい ただく 予定です。 主な仕事内容 ・食事(15時おやつ)、トイレの補助 ・園児の見守り、遊びの補助 ・園内の掃除・消毒 業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1ヵ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒371-0125 群馬県前橋市嶺町1365-5 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,300円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 一定額
日額250円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週5日程度 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:15日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒371-0125
群馬県前橋市嶺町1365-5 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *加入保険は法定通り |
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管轄ハローワーク | 前橋公共職業安定所(ハローワーク前橋) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:小林 一博 |
会社所在地 | 〒371-0125 群馬県前橋市嶺町1365-5 |
従業員数 |
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設立 | 昭和27年 |
資本金 | 1億5,000万円 |
事業内容 | 学校(幼稚園) |
メッセージ | 幼保連携型認定こども園で保育補助のお仕事をしてみませんか? 緑豊かな環境で1クラス20名弱の少人数保育を実施しています。 勤務をお願いする予定の保育棟は0歳児3名、1歳児5名、2歳児 15名定員の、少人数で家庭的な保育を実施している施設です。 保育補助ですので幼稚園教諭・保育士の資格はなくても大丈夫です 。 ブランクから短時間での復帰を考えている保育士の方も大歓迎です 。 子ども好きな方、子育てがひと段落した方、保育補助がどのような 仕事か興味がある方、園見学も受け付けておりますので、まずはお 気軽にお問い合わせください。 |
事業所番号 | 1001-500293-0 |
法人番号 | 6070005000818 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-02791951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。