ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-48953851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月4日（53日前）
- 応募期限：11月30日（あと34日）
喜ばれる『ものづくり・人材成長・社会貢献』を経営理念として掲 げ、安全・安心・安くて美味しい食品を製造しています。安定した 基盤・充実した福利厚生・職場定着率の良さが自慢です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 『業務スーパー』で販売されている、やわらか煮豚やチキンのトマ ト煮などのチルド惣菜やカレーやパスタソースなどのレトルト食品 の製造をお願いします。 ≪具体的には≫ ・包装機械等を操作する（ロボットオペレーター） ・冷凍原料の解凍・機械に原料を充填する ・出来上がった製品の検品 などの業務を担当していただきます。 ＊入社後は２カ月間の研修を通して１つの担当業務を覚えるところ からスタートします。教育体制が整っており、未経験の方でも安心 してお仕事が始められる環境ですのでご安心ください。 変更範囲：事務職・品質管理職・工務職 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（期間 ２か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒989-2324 宮城県亘理郡亘理町逢隈高屋字堂田４２番１１ |
| 最寄り駅 | 亘理駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
200,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額24,500円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内規定による
|
| 復職制度 | あり
社内規定による
|
| 福利厚生の内容 | ■出張手当 ■各種社会保険完備 ■資格検定受験補助制度 ■人間ドック補助制度（最大４万円まで） ■マイカー通勤可 ■オフィス内禁煙 受動喫煙防止宣言施設 ■制服無償貸与 レンタルクリーニング ■懇親会年１～２回開催 全額会社負担 ■慶弔見舞あり ■インフルエンザ予防接種補助 ■確定拠出年金制度 ■持株会制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修、管理職研修、品質管理研修 安全衛生講習、衛生講習 外部講習参加 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ○育児・介護休業規定あり 子の看護休暇制度あり 育児、介護のための休業、所定外労働制限、時間外制限、深夜労働 制限の制度があり、働く人のワークライフバランスを配慮していま す。 ○病気による治療等の際には個別面談し、治療と仕事の両立を支援 します。 ○一般事業主行動計画提出 妊娠、育休復帰後の女性のための相談窓口設置 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 受動喫煙防止宣言施設として、全国健康保険協会宮城支部に登録済 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒989-2324
宮城県亘理郡亘理町逢隈高屋字堂田４２番１１ |
| 最寄り駅 | 亘理駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ～安定した基盤の当社、定着率の良さが自慢です～ ・休憩時間（昼６０分、午後１０分） ＊受動喫煙防止宣言施設として、全国健康保険協会宮城支部へ登録 されました。 ＊協会けんぽ宮城支部に「職場健康づくり宣言事業所」として認定 されました。承認番号 第０４８８号 ＊ＪＦＳ―Ｂ認証工場です。 ＊業務に必要な資格取得も会社補助制度があり、ご自身のスキルア ップもできます。 ＊人間ドック補助制度（最大４万円） ＊育休が取りやすい環境です。 ＊産休の取得率１００％ ＊インフルエンザ予防接種補助（実費） ＊確定拠出年金、持株会制度あり ＊ＧＷ、夏季、冬季連続休暇あり（有給休暇計画付与） ＊人事評価は随時、又は年１回行い昇格昇給を決定します。 ＊応募の際は必ず、ハローワーク紹介状の交付をお受けください。 ＊ミドルシニア世代で、正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：後藤 浩一 |
| 会社所在地 | 〒989-2324 宮城県亘理郡亘理町逢隈高屋字堂田４２番１１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 900万円 |
| 事業内容 | 食品メーカー：（株）神戸物産のグループ会社として、全国の「業 務スーパー」で販売される食品を製造しています。全国のお客様へ 美味しい・わくわくをお届けしています。 |
| 年商 |
|
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0401-636865-7 |
| 法人番号 | 1370101001859 |
| ホームページ | http://www.miyagiseifun.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-48953851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
