ハローワーク日向の管轄
求人番号：45030-02760851
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：7月10日（6日前）
- 応募期限：9月30日（あと76日）
地域に寄り添った組織であり、お客様から感謝されることの多い仕 事です。また経験に応じた研修会や専門的な研修会も充実しており 、社会人・ＪＡ職員としてレベルアップする機会が多くあります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 協同組合のメリットと宮崎の豊かな風土を生かして、農家組合員に 対し栽培技術や販売に関する営農指導相談等を行う「営農事業」、 農家組合員にとって少しでも有利な販売・購買を実施する「経済事 業」、地域活性化の担い手である組合員や地域住民へ円滑な金融サ ービスを提供する「信用事業」、”ひと・いえ・くるま”を総合保 障する「共済事業」を通じて、お互いに助け合い発展していくこと を共通の理念として、組合員や地域住民の願いの実現に貢献します 。 【変更範囲：会社が定める業務（当面は変更なし）】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒883-0052 ※本人居住地・適性等を考慮して決定します。 日向市、門川町、美郷町、諸塚村、椎葉村内にある支店・事業所 |
| 最寄り駅 | 日向市駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
165,000円〜228,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・独自の教育、研修会制度。 ・メンター制度（新人サポート制度） ・資格取得支援制度（受験料の助成等） ・職員旅行（助成金あり） ・メンタルヘルス相談窓口の設置 ・結婚、出産祝い金 ・職員対抗スポーツ大会 ・自家用車使用のためのガソリン券支給および自動車保険料の一部 助成 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 階層別研修会 ・新採用職員研修会・初級職員研修会 ・中堅職員研修会 ・監督職研修会 ・管理職研修会 その他事業ごとの専門的な研修会 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | （育児との両立） ・男性職員の育児休業取得促進 ・育児休業期間中の代替要員の確保や業務内容、業務体制の見直し ・若手労働者を対象とした仕事と家庭の両立支援を前提としたキャ リアイメージ形成のための研修等の実施。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙のみのスペースあり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（一次：９／２４（学科）、二次：１０月中旬（個人面接）） |
| 選考場所 |
〒883-8501
宮崎県日向市鶴町４番地 |
| 最寄り駅 | 日豊本線 日向市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【採用試験について】 受付期間：令和７年８月１日（金）～９月１２日（金）（必着） 一次試験：＜日程＞令和７年９月２４日（水） 受付 午前８時３０分から午前８時５０分 試験 午前９時から午後０時３０分まで ＜内容＞学科試験（言語・計数問題、適性検査、作文 ） 二次試験：＜日程＞一次試験合格者に対し後日連絡（１０月中旬 を予定） ＜内容＞個人面接試験 ※内定通知は１０月下旬までに郵送にて行います。 【入組日】 ※内定通知後、内定者説明会を実施し、個別に確認を行いますが、 １１月の入組を予定しています。 【その他】 ※ハローワークからの紹介の場合は紹介状が必要になります。 ※企業説明会を随時実施します。ご希望の方はご連絡下さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 日向公共職業安定所（ハローワーク日向） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表理事組合長：栗原 俊朗 |
| 会社所在地 | 〒883-8501 宮崎県日向市鶴町４番地 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和6年 |
| 資本金 | 241億114万円 |
| 事業内容 | 総合職【指導（営農・生活指導）・経済（購買・販売）・信用（金 融）・共済（保険）】 |
| 年商 |
|
| メッセージ | １．ＪＡは地域に寄り添った組織であり、農家や地域住民の暮らし をより豊かにするために様々な事業を展開しています。 ２．幅広い職種があり、自分の希望する仕事を見つけることができ ます。 ３．採用後は、経験に応じた研修会や各事業の専門的な研修会も充 実しております。 ４．職員交流として、職員旅行やミニバレー大会を実施しています 。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 23箇所
|
| 事業所番号 | 4503-006178-0 |
| 法人番号 | 6350005000698 |
| ホームページ | http://hyuga.ja-miyazaki.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日向公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45030-02760851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
