ハローワーク小松の管轄
求人番号：17020-00212361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月7日（3日前）
- 応募期限：3月31日（あと80日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 建設会社、商社、設計事務所、建材店、事務機販売店などへの商品ＰＲ（建築資材：間仕切）及び販売活動■業界誌や建築新聞などをもとに工事計画情報を収集し担当しているお客様へ、アポイントを取ります。↓■工事内容や規模、スケジュールなどを聞き取り、最適な間仕切を提案します。↓■受注後は施工管理とやり取りを行い工事後の確認までを担当します。業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市橋本町二丁目２０濃飛ビル７Ｆ小松ウオール工業株式会社 岐阜支店 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 月給 234,600円 ～ 294,600円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考日時 | その他 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ＊地元で長く活躍する働き方を提供します。 エリア内での異動が基本です。 転勤範囲：会社の定める場所■ 有休消化率 ：約６１％（約１０．９日／年）■ 残業時間 ：月２０．７時間（夏・年度末が繁忙期）【福利厚生】・子供手当 ：１８歳未満の子１人につき１万／月を支給・育児休業取得率 ：３年以上１００％・育児短時間勤務制度：小学校６年生まで利用可能・退職年金制度 ：最先端の退職金制度（ＤＣ制度）を導入・個人型ＤＣ制度 ：退職年金制度と合わせ厚く資産を運用可能・従業員持株会 ：当社株式の購入額の１５％を奨励金支給・うお～る保険 ：社員・家族に充実した保険サービスを提供・家族への補償制度 ：社員の万が一の場合に１００万円を支給「オンライン自主応募可」※自主応募の場合は紹介状不要 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 小松公共職業安定所（ハローワーク小松） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 小松ウオール工業 株式会社 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒923-8643 石川県小松市工業団地１丁目７２番地 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 移動間仕切、可動間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う間仕切総合メーカーです。 本社：石川県小松市 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「17020-00212361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
