ハローワーク常陸鹿嶋の管轄
求人番号：08120-03987351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月11日（3日前）
- 応募期限：9月30日（あと78日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 石油石化などのエネルギーや環境設備を含む幅広い業界のプラント施工管理業務を担当していただきます。このポジションでは、プラント構内に常駐し、客先プラント内での業務を行います。選考を通じて具体的な勤務地を決定し、将来的には現場を指揮する係長やマネジャーを目指していただけます。入社後は、施工管理者に同行し一連の作業を学びます。最初は日常班として定例業務を学び、次に定修班として簡単な工事の立会いや資材管理を担当します。業務に慣れてきたら、小規模な工事（装置の中の配管更新・部分更新）を担当し、将来的には全体の工事計画や進行管理を行います。（工程・品質・安全・原価の管理）変更範囲：会社が定める業務へ配置転換の可能性あり |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 茨城県神栖市東和田１信越化学工業（株）鹿島工場 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 月給 231,910円 ～ 369,440円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ・家賃補助や持家支援制度等の各種福利厚生制度あり。・年次有給休暇２０日／年（入社時期により残日数が異なる） 有給休暇の一部は時間単位、半日単位で取得可能。・勤続１０年、２０年到達時にリフレッシュ休暇あり。 その他冠婚葬祭等の特別休暇制度あり。・年２万４千円の余暇活動等補助のポイント制度があり。 勤続２，３，５，１０，２０，３０，４０年目にボーナスポイ ントを付与。・駐車場は無料、通勤手当は会社規定により実費支給。・所定外賃金（時間外等）は会社規定の割増率で翌月支給。・選択定年制（６０～６５歳）を導入。【兼業 副業】：不可 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 常陸鹿嶋公共職業安定所（ハローワーク常陸鹿嶋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 山九株式会社 鹿島支店 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒314-0252 茨城県神栖市柳川３０１０－６９ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 総合物流業（工場内物流、３ＰＬ等の構外物流） プラント建設・据付・メンテナンス業 |
この求人に似ている求人
電気炉の施工管理業務/電気・電子エンジニア/若手活躍中/社員寮完備
株式会社リクルートR&Dスタッフィング - 茨城県 神栖市
|
|
施工管理・工事監理者/働きやすい職場/男女問わず活躍中/20代30代の若手スタッフ活躍中/経験者活躍中
レイズネクスト株式会社 - 茨城県 神栖市
|
|
施工管理・設備・環境保全
山九重機工株式会社 - 茨城県 神栖市
|
|
経験が活かせるインフラメンテナンスの土木施工管理
株式会社カシワバラ・コーポレーション - 茨城県 神栖市
|
|
建築施工管理/若手活躍/資格を活かす/資格不問/車通勤OK/寮完備
株式会社コプロコンストラクション - 茨城県 神栖市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は常陸鹿嶋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08120-03987351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
