ハローワーク高崎の管轄
求人番号：10020-03280461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月16日（13日前）
- 応募期限：4月30日（あと60日）
代表者が３０代前半の県内では若い事務所です。業務効率化を図り 、質問のしやすい環境としていますので、働きやすい環境と思いま す。高崎駅東口徒歩４分でアクセスもいいです。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 弁護士業務の補助、及び「破産以外」の一般民事・家事案件を中心 としたパラリーガル業務全般を担当していただきます。 【具体的には】民事訴訟・家事調停等の申立て書類、起案補助、裁 判所提出書類の調査、進捗管理、証拠整理、依頼者様への進捗連絡 、ライン、電話・来客対応（電話代行利用あり）、弁護士のスケジ ュール管理、事務サポート。 当事務所は「経験・役割・評価」を明確に分けた給与体系を導入し ています。実務経験１年につき月３，０００円の経験手当（上限２ ０年）を支給するなど、キャリアを正当に評価します。 固定残業代は１０時間分ですが、超過分は１分単位で支給し、クリ ーンな環境を徹底。弁護士の負担を減らし、主体的に案件を推進で きる「自走型」の経験者、当部門のリーダー候補を募集します。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
「破産以外」の一般民事・家事案件を中心としたパラリーガル業務
全般 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | 業務に使用する範囲の、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、Ｇｏｏｇｌｅスプ レッドシート |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒370-0841 群馬県高崎市栄町３－１１高崎バナーズビル５階 直近で、付近で物件が見つかり次第、移転予定あり。
|
| 最寄り駅 | 高崎駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,841円〜250,841円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額5,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 保育園の行事や急病などがあった場合など欠勤、早退、遅刻などは 、事前に連絡を頂ければ柔軟に対応します。頻度は、少ない方が助 かります。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙。喫煙者の方は、付近に喫煙所があります。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒370-0841
群馬県高崎市栄町３－１１高崎バナーズビル５階 |
| 最寄り駅 | 高崎駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【給与体系の透明性と正当な評価について】当事務所では、経験や 貢献度を明確に給与へ反映させるため、職種別の賃金規程を設けて います。経験手当：法務実務経験１年につき月額３，０００円を加 算します（上限２０年、６万円）。前職でのキャリアをそのまま評 価に直結させます。評価手当：年度ごとの成果や役割に応じ、翌年 の月給に反映（月０から５，０００円）。給与上限：パラリーガル 職は月額４０万円を上限とし、長期的なキャリア形成を支援します 。 【固定残業代と労働環境について】固定残業代は１０時間分を支給 します。実残業時間が１０時間に満たない場合でも減額はせず、全 額支給します。１０時間を超える時間外労働については、１分単位 で別途差額を全額支給します。「固定残業代＝残業代の打ち切り」 ではなく、少額の残業手当計算を効率化し、スタッフの月額手取り を安定させるための制度です。 【選考について】入所時期は相談に応じます。在職中の方も秘密厳 守で選考いたしますのでご安心ください。これまでの経験分野（一 般民事、家事等）や、得意な業務範囲をぜひ面接時にお聞かせくだ さい。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 高崎公共職業安定所（ハローワーク高崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表者：杉本 真樹 |
| 会社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町３－１１高崎バナーズビル５階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和4年 |
| 事業内容 | 法律事務一般 |
| メッセージ | 【弁護士が本来の業務に集中できるよう、あなたの経験を貸してく ださい】 当事務所は現在、代表弁護士が実務の多くを担っていますが、今後 のさらなるサービス向上と組織拡大のため、主体的に案件を推進し ていただける「経験パラリーガル」を募集します。 ・「頑張り」を可視化する、新しい給与体系の導入 私たちは、ス タッフの貢献を曖昧にせず、正当に評価したいと考えています。そ のため、「経験・役割・評価」を明確に切り分けた給与体系を導入 しています。 ・クリーンで生産性の高い職場環境を目指して 固定残業代は１０ 時間分を設定していますが、超過分は１分単位で全額支給します。 また、不要な残業を良しとせず、システム等を活用した業務効率化 を推進中。弁護士のパートナーとして「自走」していただく分、裁 量を持って働ける環境を整えています。 「これまでの経験を正当に評価してほしい」「風通しの良い組織作 りに関わりたい」という意欲ある方からのご応募を、心よりお待ち しております。一緒に、地域に信頼される次世代の法律事務所を創 っていきましょう。 |
| 事業所番号 | 1002-619087-9 |
| 法人番号 | 3070005010448 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10020-03280461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
