ハローワーク相模原の管轄
求人番号：14090-00757361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月9日（4日前）
- 応募期限：3月31日（あと77日）
都心を中心にマンション等の建築施工を行なっております。これまでの蓄積されたノウハウを活かし、経験と品質向上にこだわり、企業の向上と「信頼の輪」を広げて参ります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
新規ポジションの募集
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| 仕事の内容 | 現場事務の管理することがメインのお仕事です。具体的には、現場内の人間関係の把握と現場事務の進捗具合の把握です。指示するだけでなく業務が滞っている時は自らも事務作業ができる人が希望です。現場事務の業務支援が落ち着いている時は本店にて総務関連の業務をして頂きます。新しい職種の募集です。業種に関係なく事務作業及び管理業務経験者の方が適正だと思われます。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード等一般的は操作ができる事 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月（最大６か月））
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野３丁目１８－２ 東京２３区を中心とした各現場へ直行直帰現在稼働現場（新宿区・台東区・品川区・杉並区、他ＨＰ参照）
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| 最寄り駅 | 小田急線 相模大野駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
363,842円〜543,367円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 128日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
３５歳まで
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
現場職、事務職の賃金に違い有り
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 遠方からの入社の方へ社員寮完備しています社会保険加入、雇用保険加入交通費全額助成お弁当代の半額補助（毎月の上限あり）退職金制度あり（確定拠出年金、中退共）インフルエンザ予防接種・予防歯科検診費用助成医療保険料の助成あり（従業員と配偶者）家族参加型のイベント（親睦会）を行っています社員旅行あり（コロナ渦により休止中）財形貯蓄各ライフイベントに応じた助成金あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒252-0303
神奈川県相模原市南区相模大野３丁目１８－２ |
| 最寄り駅 | 小田急線 相模大野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＜福利厚生＞・お弁当の補助（上限月額３，５００円）があります。・インフルエンザ予防接種費用を全額負担します。・結婚や出産、子供の入学のライフイベントに応じた助成金があります。＜退職金制度＞・当社は３つの制度を利用した退職金制度になっています。（確定拠出・中退共）「オンライン自主応募可」「オンライン自主応募は紹介状不要」 （新規求人） |
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| 管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所（ハローワーク相模原） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：中山 智晃 |
| 会社所在地 | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野３丁目１８－２ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成17年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 事業内容 | 総合建設業 |
| 年商 |
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| メッセージ | ＜福利厚生＞・お弁当の補助（上限月額３，５００円）があります。・インフルエンザ予防接種費用を全額負担します。・結婚や出産、子供の入学のライフイベントに応じた助成金があります。＜退職金制度＞・当社は３つの制度を利用した退職金制度になっています。（確定拠出・中退共）＜その他＞・当社総務部は幅広い業務を少人数で行っています。 |
| 事業所番号 | 1409-110462-6 |
| 法人番号 | 5021001015889 |
| ホームページ | http://www.nikkoh-g.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-00757361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
