ハローワーク土浦の管轄
求人番号：08040-15419551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月20日（4日前）
- 応募期限：10月31日（あと68日）
私たちの生活をサポートする多岐にわたる商品を、「社内異業種交 流」型の開発スタイルにより生み出す商品開発力こそが、当社の強 みです。（東京証券取引所 スタンダード市場）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | スムーズな会社運営および社員が安心安全に働けるよう職場環境を 整備する大切なお仕事です ・勤怠管理 ・給与計算 ・福利厚生手続き ・社会保険手続き ・助成金申請 ・社内イベントの企画、運営 ・ＩＳＯ関連業務 ・安全衛生管理 ・株主総会の運営 他 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
短大以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
中途採用の方 ― 総務実務経験必須（３年以上）
第２新卒の方 ― 経験不問 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒300-4297 茨城県つくば市寺具１３９５－１ 関東鉄道バス「廣澤精機製作所」から徒歩３分
|
| 最寄り駅 | 関東鉄道常総線 下妻駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 65分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 慶弔見舞金制度、奨学金制度（返済不要）、退職金制度、社宅・独 身寮（茨城県つくば市）他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 内定者向け業界研究ツアー、入社前マナー研修、新入 社員集合研修、製造研修、技術研修、接遇マナー研修 、営業社員向けスキルアップ研修、各種資格取得制度 、通信教育費用補助 他 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒300-4297
茨城県つくば市寺具１３９５－１ |
| 最寄り駅 | 関東鉄道常総線 下妻駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ・通勤手当は当社規定により支給致します。 ＜応募書類送付先＞ 〒３００－４２９７ 茨城県つくば市寺具１３９５－１ 日本アイ・エス・ケイ株式会社 総務部 人事課 採用係 ＴＥＬ ０２９－８６９－２００１ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 土浦公共職業安定所（ハローワーク土浦） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：曽根 栄二 |
| 会社所在地 | 〒300-4297 茨城県つくば市寺具１３９５－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和23年 |
| 資本金 | 10億9,080万円 |
| 事業内容 | 医療機器、セキュリティ機器、オフィス家具、工作機械、工具機器 等の開発・製造・販売及びメンテナンスする総合ブランドメーカー です。 |
| メッセージ | 総務の役割は、会社運営をスムーズにすることと、社員が安心安全 に働けるよう職場環境を整備することです。勤怠管理、給与計算、 備品管理、施設管理の他、福利厚生の整備や社内イベント企画、各 種書類の作成・管理など、会社全体の幅広い業務に携わるのが特徴 です。社内の業務が円滑に遂行されるように会社を支える縁の下の 力持ち的な存在です。多種多様な業務を行い、また社内外の幅広い 関係機関との連携、協働作業があるため、マルチタスクなスキルを お持ちの方の応募をお待ちしています。 応募条件 ・中途の方 ― 総務経験を３年以上お持ちの方 ・第２新卒の方 ― 実務経験不要です |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 10箇所
|
| 事業所番号 | 0804-614646-8 |
| 法人番号 | 1010501003516 |
| 事業所の特記事項 | Ｒ３．５．１０ ３６協定届コピー提出済 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は土浦公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08040-15419551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
