ハローワーク長井の管轄
求人番号：06060-00545161
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月9日（15日前）
- 応募期限：5月31日（あと68日）
製品はすべて自社ブランド商品であり、素材料から製品化に至る迄 の一貫生産方式です。『全従業員の幸福の創造』を経営理念として 常に環境整備に力を入れ、素敵な明日を求める企業です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ■サーモスタットおよび温度センサー等の製品開発 ■各種試験・評価および報告書・資料作成、プレゼンテーション業 務 ■既存製品の品質改善および不具合解析 ■国内外の製品安全認証取得対応 ■環境物質調査 将来的には、開発プロジェクトの統括やチームマネジメントを担う 管理職候補として活躍いただきます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：将来的に会社の定める業務へ変更の 可能性あり ＊応募書類はＰＣ作成可 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
機械設計および電気回路の実務経験
２Ｄ・３Ｄ ＣＡＤを用いた設計経験 図面作成（機械・部品図）の経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｏｆｆｉｃｅ（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ）の 中級レベルの操作スキルを保有 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒992-0832 山形県西置賜郡白鷹町大字荒砥乙３８０ |
| 最寄り駅 | フラワー長井線 荒砥駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
177,500円〜340,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額28,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 65分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職級手当あり
|
| 復職制度 | あり
休職事由が消滅したときは元の職務に復職させる。ただし、元の職
務に復帰させることが困難又は不適当な場合には、他の職務に就か せることがある。 |
| 福利厚生の内容 | ・定期健康診断，特殊健康診断，ストレスチェック ・人間ドック（希望者） ・ユニフォーム支給（男性：上下・女性：上着） ・白鷹町勤労者互助会入会 ・年次有給休暇とは別の特別休暇有り |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修，管理職研修，資格認定教育等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・自己啓発支援 ・技能検定受験等 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペースあり、休憩時間に喫煙可 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒992-0832
山形県西置賜郡白鷹町大字荒砥乙３８０ |
| 最寄り駅 | フラワー長井線 荒砥駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 適正検査（Ｖ－ＣＡＴ）を実施します。 ＊事前に応募書類を提出して下さい。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【初日の流れ】 入社初日は総務課にて社内規則や勤務マナー等の説明を行います。 【適性検査（Ｖ－ＣＡＴ）】 隣り合う１桁の数字を足す検査です。 職務適性や持ち味を確認するために実施します。 【自社の強み】 当社はバイメタルサーモスタットの開発から金型製作、部品製作、 組立、出荷までを一貫して行う技術メーカーです。独自技術と経験 豊富なスタッフ、一貫体制が強みです。 【求める人物像】 ■忍耐力があり、精神的にタフな方を歓迎します。 ■部署間を調整しながら円滑に進められる方 ■モノづくりが好きで主体的に取り組める方 ■困難でも粘り強くやり遂げられる方 ※不安な方は会社見学をお薦めしています。 お気軽にご連絡ください。 【転勤について】 可能性は低いものの転勤の可能性があります。勤務地は東京本社 （目黒区本町３－１２－１５）または中国工場。転勤は本人と相談 の上で決定します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 長井公共職業安定所（ハローワーク長井） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：高野 徹 |
| 会社所在地 | 〒992-0832 山形県西置賜郡白鷹町大字荒砥乙３８０ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和38年 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 事業内容 | 当社は、電気製品に熱的な安定性と快適性とを与え、尚且つ省エネ に寄与しているバイメタルサーモスタット（自動温度調節器、温度 過昇防止措置）の専門メーカーです。（本社：東京都） |
| 年商 |
|
| メッセージ | 【初日の流れ】 入社初日は総務課にて社内規則や勤務マナー等の説明を行います。 【適性検査（Ｖ－ＣＡＴ）】 隣り合う１桁の数字を足す検査です。 職務適性や持ち味を確認するために実施します。 【自社の強み】 当社はバイメタルサーモスタットの開発から金型製作、部品製作、 組立、出荷までを一貫して行う技術メーカーです。独自技術と経験 豊富なスタッフ、一貫体制が強みです。 【求める人物像】 ■部署間を調整しながら円滑に進められる方 ■モノづくりに主体的に取り組める方 ■困難でも粘り強くやり遂げられる方 ■考えを整理し分かりやすく伝えられる方 ※不安な方は会社見学をお薦めしています。 お気軽にご連絡ください。 【転勤について】 可能性は低いものの転勤の可能性があります。勤務地は東京本社 （目黒区本町３－１２－１５）または中国工場。転勤は本人と相談 の上で決定します。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 0606-100521-6 |
| 事業所の特記事項 | 画像情報あり【相談窓口又はハローワークインターネ ットサービス（求人公開中のみ）で、事業所画像をご 覧いただけます。】 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長井公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「06060-00545161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
