ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-02981361
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：1月26日（2日前）
- 応募期限：3月31日（あと62日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 子どもたちの笑顔と成長を見守る、夏のお仕事しませんか？小学生を対象とした学童クラブにおいて、夏休み期間中（８月１日～８月３１日）限定で非常勤指導員を募集しています。安全で安心できる居場所づくりを通じて、子どもたちの健やかな成長を支えるお仕事です。【主な業務内容】遊びや活動の企画・実施（季節行事、工作、外遊びなど）、宿題・学習支援、子ども同士の関係づくりのサポート、保護者対応（お迎え時の連絡、日々の様子の報告など）その他、学童クラブ運営に関わる補助業務※夏休み以降も継続して働きたい場合は、ご相談ください。【業務内容変更範囲：変更なし】 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 勤務地 | 千葉県茂原市萩原町１丁目１７ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,220円 ～ 1,275円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ２０２２年に私たちの取り組みから労働者協同組合法が成立した、いま注目をされている、新しいはたらき方です。そのために、私たちは、金融機関から借り入れをせず、働く人が運転資金を持ち寄り、協同組合形式で事業運営をしてきています。入職にあたっては、５万円を一口とした出資金（給与から分割支払い可）をお預かりすることで組合員となり、常勤・非常勤や役職にかかわりなく意見を出し合い方向性を決めて、事業を運営してきています。退職された場合には、次年度の７月より順次出資金をお返します。上司の指示に従い仕事をする働き方とは少し異なりますが、地域で必要とされている仕事のため組合員全員で話し合いを進めていくことに、少しでもご興味をお持ちになられた方は、是非一度お問い合わせください。＊就業条件に応じて各種保険に加入、年次有給休暇は法定通り付与 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 日本労働者協同組合（ワーカーズコープ）連合会 センター事業団東関東事業本部 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒260-0031 千葉県千葉市中央区新千葉２－６－３ エミネンス新千葉１階 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 地域福祉事業全般。今回募集の事業所では、様々な問題を抱えた人も活躍できる場を創り運営しています。主には物流業務を行っています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-02981361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
