ハローワーク京都七条の管轄
求人番号：26020-08521651
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：3月28日（43日前）
- 応募期限：5月31日（あと21日）
陸・海・空とあらゆる輸送モードを駆使して暮らしや産業を支え、 １２０年余。今、国境を越えて拡がる情報化時代の物流へと変わっ ていきます。実績による安定と将来性の両方を兼ね備えた会社です
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | お客様の構内でのお仕事となります。 初めは貨物の荷下ろしなどの業務で経験を積んでいただきますが、 仕事に慣れてきた頃、社内検定を受けリフトオペレーターとして活 躍して頂きます。 ※弊社は安全最優先のため、経験者でも社内検定に合格されてから の乗務となります。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒613-0022 京都府久世郡久御山町市田一ノ坪２８－１ 株式会社椿本スプロケット様構内 |
| 最寄り駅 | 近鉄伊勢田駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
238,000円〜261,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額32,207円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 114日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
就業規則に基づく
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| 福利厚生の内容 | ・褒賞休暇（１０年、２０年、３０年毎に１０万円旅行券と１０日 間の休暇付与） ・災害休暇・結婚休暇・出産休暇・服喪休暇 ・株式貯蓄会で資産形成 ・定期健康診断の実施 ・保養施設の利用 ・永年勤続年に表彰 |
| 研修制度の内容 | 手厚い教育とＯＪＴ、社内資格制度が充実 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・育児による短時間勤務制度 ・男性育児休業取得実績あり（男性の育児休業取得率９５％） ・年休は入社初日から付与（付与年休の年間取得率７０％以上） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙室あり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒600-8214
京都府京都市下京区東塩小路高倉町２番１ 京都ケイズビル３階 |
| 最寄り駅 | 京都駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験は、適性検査です |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※駐車場自己負担：なし ※資格取得支援制度あり（資格取得にかかる費用会社補助あり） ※経験に応じて基本給の幅あり ◆毎年、全国フォークリフト運転競技大会で優秀な成績を残してい ます。 ３０代～４０代の方が主に活躍し、将来現場の管理者としてのキャ リアアップや事務職への職種変換も可能です。 ※超過勤務手当は固定ではなく、働かれた分だけ支給されます ※褒賞休暇（１０年、２０年、３０年毎に１０万円旅行券と１０日 間の休暇付与）・災害休暇・結婚休暇・出産休暇・服喪休暇などの 休暇制度があります。 ※福利厚生が充実しており、株式貯蓄会で資産形成、定期健康診断 の実施や保養施設の利用、永年勤続年に表彰もあります。 |
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| 管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長：鷲尾 英司 |
| 会社所在地 | 〒600-8214 京都府京都市下京区東塩小路高倉町２番１ 京都ケイズビル３階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和12年 |
| 資本金 | 701億7,500万円 |
| 事業内容 | 貨物自動車運送事業、鉄道利用運送事業、倉庫業 |
| メッセージ | ※超過勤務手当は固定ではなく、働かれた分だけ支給されます ※褒賞休暇（１０年、２０年、３０年毎に１０万円旅行券と１０日 間の休暇付与）・災害休暇・結婚休暇・出産休暇・服喪休暇などの 休暇制度があります。 ※福利厚生が充実しており、株式貯蓄会で資産形成、定期健康診断 の実施や保養施設の利用、永年勤続年に表彰もあります。 |
| 事業所番号 | 2602-022639-1 |
| 法人番号 | 4010401022860 |
| ホームページ | https://www.nittsu.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-08521651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
