ハローワーク館林の管轄
求人番号:10060-02150351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月13日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと74日)
若い人から年を重ねた人まで働ける環境作りに取組み事業を拡大し てきた会社です。「ポジティブシンキング」で前向きな業務展開を 目指す会社です。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 主な仕事内容は ・一般貨物を取引先(法人)へ配送していただく業務です。 *ルート配送業務です。 *使用車両は4t(ウイング) *エリア:関東圏内で近距離中心(バラ積みなしのパレットを利用 した品物の配送) *新規事業拡大に伴う増員募集 *時間外が少なく働きやすい職場です。 *仕事が安定しており定着率は高いです。 *変更範囲:変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 【トライアル雇用併用求人】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
中型自動車免許
必須 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒370-0701 群馬県邑楽郡明和町南大島1516 明和営業所 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
220,592円〜234,210円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 105日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒374-0046
群馬県館林市上三林町2426-3 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *基本給欄は、日給×21.6日で計上しています。 *60歳以上の方も歓迎します。 ※トライアル雇用併用求人(期間中:日給7,920円) |
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管轄ハローワーク | 館林公共職業安定所(ハローワーク館林) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:小川 正浩 |
会社所在地 | 〒374-0046 群馬県館林市上三林町2426-3 |
従業員数 |
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設立 | 平成14年 |
資本金 | 900万円 |
事業内容 | 一般貨物輸送。 |
事業所番号 | 1006-502355-0 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は館林公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10060-02150351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。