の管轄
求人番号：26041-00512351
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：3月19日（57日前）
- 応募期限：5月31日（あと16日）
会社を中心に若者５名が経営する茶畑があり従業員が会社の茶畑、 自分の茶畑持ちながら管理を行っているのが我が社の特徴です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＊茶葉の刈り取り、１０～１５ｋｇ程度の茶袋の運搬 ＊ネットの被せ、剥がし ＊緑茶製造・加工の補助 ＊肥料やり、除草等 業務の変更範囲：変更無し |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
|
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒619-1223 京都府相楽郡和束町大字杣田小字中杣田１１２番地 和束山の家バス停から車で３分
|
| 最寄り駅 | ＪＲ加茂駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,400円〜1,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 90分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒619-1223
京都府相楽郡和束町大字杣田小字中杣田１１２番地 |
| 最寄り駅 | ＪＲ加茂駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 応募希望の方は、ハローワークまでご相談ください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都田辺公共職業安定所 木津出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：前出 守 |
| 会社所在地 | 〒619-1223 京都府相楽郡和束町大字杣田小字中杣田１１２番地 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成15年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | お茶を中心とした事業 お茶の栽培、製造、加工。茶生葉の買い入れ、販売。 |
| メッセージ | 会社を中心に若者３名が経営する茶畑があり、従業員が会社の茶畑 、自分の茶畑を意欲を持ちながら管理を行っているのが我が社の特 徴です。 全国にも例のない形態です。 ※新たな茶の経営者も募集しています。 |
| 事業所番号 | 2604-614910-5 |
| 法人番号 | 9130002029958 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都田辺公共職業安定所 木津出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26041-00512351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
